FunctieomschrijvingIn de rol van Contractbeheerder Beheer & Onderhoud fungeer je als de cruciale schakel tussen klanten en technisch personeel binnen de regio Leiden, gericht op het tijdig uitvoeren van onderhoud aan grote panden zoals universiteiten en zorginstellingen. Je bouwt duurzame relaties op met alle betrokken partijen en zorgt voor de technische, financiële en organisatorische aspecten van onderhoudscontracten. Dit omvat preventief en correctief onderhoud en eventuele modificaties, uitgevoerd door jouw team en externe partners. Je bent verantwoordelijk voor het onderhouden van contacten, het nakomen van contractafspraken, het opstellen van offertes en het bewaken van financiële doelstellingen en KPI's, terwijl je tevens zorgt voor rust en structuur binnen de werkprocessen.
Interesse? Neem contact op met Thomas Mulders, 06 - 39 51 50 17, t.mulders@eminentgroep.nl Functie eisen
Hbo werk- en denkniveau met een werktuigbouwkundige achtergrond.
Affiniteit met koel- en klimaattechniek.
Ruime ervaring in een leidinggevende positie, bij voorkeur als contractbeheerder.
Brede ervaring met service- en onderhoudscontracten.
In bezit van VCA-VOL of bereid deze te behalen.
Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is vereist.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende speler in de bouwsector, die zich specialiseert in het onderhoud en de reparatie van gebouwgebonden installaties op luchthaven Schiphol. Ze zijn verantwoordelijk voor het snel en efficiënt oplossen van storingen om ervoor te zorgen dat de luchthaven soepel blijft draaien. Onze opdrachtgever werkt volgens strikte regels en veiligheid is hun topprioriteit. Ze bieden hun medewerkers een positieve en open werkomgeving, waar nieuwe ideeën altijd welkom zijn. Onze opdrachtgever waardeert hun medewerkers en biedt hen een goed salaris, een goede balans tussen werk en privé, en volop groeimogelijkheden. Ze hebben een eigen academie en bieden praktijkgerichte trainingen aan, gegeven door professionele collega's.Arbeidsvoorwaarden
Een vast contract.
Concurrerend salaris, afhankelijk van kennis, ervaring en opleiding.
Een collegiale en feestelijke werksfeer.
Introductieprogramma inclusief een welkomstpakket.
Diverse groeimogelijkheden via interne en externe trainingen.
Een goede werk-privébalans.
Thuiswerkvergoeding.
Auto, laptop en smartphone van de zaak.
Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Metaal & Techniek.
