Procesmanager bouw

Werkgever:
Eminent
Regio:
Venray
 
Functieomschrijving
Als procesmanager begeleid je onze opdrachtgevers samen met betrokken partners door alle fasen van het bouwproces. Het uiteindelijke doel is om maximale tevredenheid te bereiken bij de toekomstige bewoners/gebruikers. Je organiseert en bewaakt de voortgang van het proces om een product gereed te maken voor uitvoering. Hierbij houd je voortdurend de balans tussen programma van eisen, budget en klanttevredenheid in de gaten. Je verzamelt input vanuit het projectteam en de betrokken partners vanuit alle mogelijke invalshoeken, en adviseert de opdrachtgevers bij het maken van beslissingen. Je onderhoudt communicatie met verschillende partijen om tijdig de benodigde vergunningen te verkrijgen. In overleg met het projectteam selecteer je de juiste partners voor de engineeringsfase om de benodigde input te verkrijgen.

Interesse? Neem contact op met Lars Verbakel, 06 - 39 87 27 11, l.verbakel@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • HBO werk- en denkniveau;

  • Kennis van relevante wet- en regelgeving;

  • Ervaring met LEAN bouwen is een pre; 

  • VCA-VOL.

Bedrijfsomschrijving
Deze opdrachtgever is een gerenommeerd bouwbedrijf dat gespecialiseerd is in diverse projecten. Met uitgebreide expertise en jarenlange ervaring heeft het bedrijf al talloze succesvolle projecten voltooid. Van het bouwen van woningen en zorghotels tot het renoveren van schouwburgen en optimaliseren van kantoren. Onze relatie heeft een breed scala aan projecten afgerond. Zij staan garant voor kwaliteit en vakmanschap. Met een toegewijd team van professionals hanteren zij een efficiënte en zorgvuldige aanpak voor elk project. Klanttevredenheid staat bij onze relatie hoog in het vaandel en zij streven ernaar om aan de wensen en behoeften van de opdrachtgevers te voldoen.
Arbeidsvoorwaarden

  • Een leaseauto;

  • Eigen laptop met telefoon;

  • 40 verlofdagen;

  • Mogelijkheden om flexibel en vanuit huis te werken;

  • Een goed startsalaris €4000,- / €5500-;

  • Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling d.m.v. cursussen;

  • Verschillende activiteiten door het jaar heen, zoals borrels en teamuitjes.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring: 5-10 jaar
Salaris: 5000 - en meer euro
Type:
 Kernwoorden