FunctieomschrijvingMet jouw vakmanschap zorg jij voor het technisch beheer van onze verhuureenheden en bewaak je de bouwkundige kwaliteit van ons bezit. Jouw vakmanschap is onmisbaar tijdens het uitvoeren van onderhoud bij verhuizingen en reparaties. Je taken omvatten het nauwkeurig beoordelen van reparaties op locatie, het verstrekken van opdrachten aan aannemers en het optreden als sparringpartner bij ingewikkeldere reparatieaanvragen. Als Opzichter heb jij de regie en controle over de uitvoering van het dagelijkse onderhoud, werkopdrachten, en bouw- en woontechnische zaken. Vanaf het begin tot de eindinspectie ben je verantwoordelijk voor alle technische aspecten, inclusief de buitenruimten zoals tuinen. Daarnaast adviseer je bij individuele verbouwingen en controleer je de uitvoering. Jij neemt de beslissingen over onderhoudsgebreken, meerwerk, garantie afhandelingen, brandschade en overige schadegevallen. Bewoners staan altijd voorop en bij eventuele klachten of ontevredenheid over de uitvoering ben jij degene die oplossingsgericht te werk gaat. Kortom, jij onderhoudt contact met alle betrokken partijen van aannemers tot bewoners, voor, tijdens en na elk project. Afhankelijk van de situatie kun je flexibel reageren door soms een 'nee' te verkopen of juist mee te bewegen.
Interesse? Neem contact op met Filip Martens, 06 - 18 25 71 31, f.martens@eminentgroep.nl Functie eisen
Goede communicatieve vaardigheden
MBO werk- en denkniveau
Affiniteit met en enige kennis van techniek
Enige werkervaring in een soortgelijke functie
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een puur Haagse organisatie die zich inzet voor betaalbaar en duurzaam wonen in de stad. Met een team van 250 toegewijde medewerkers, zetten ze zich in voor het huisvesten van 1 op de 10 inwoners van Den Haag. Ze streven naar het creëren van prettige en sociaal inclusieve wijken waar ruimte is voor diversiteit. Onze opdrachtgever is een dynamische organisatie die de grenzen opzoekt en de kansen benut die wet- en regelgeving biedt, altijd met het oog op compliance en risicobeheersing. Ze hechten veel waarde aan de ontwikkeling van hun medewerkers en bieden daarom goede salarissen, secundaire arbeidsvoorwaarden en persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden. Ze werken in een prettige, informele sfeer en hebben een groot maatschappelijk hart.Arbeidsvoorwaarden
Eindejaarsuitkering onder bepaalde voorwaarden
Een laptop en telefoon van de zaak
Een loopbaanontwikkelingsbudget per jaar op basis van een fulltime dienstverband
Een fulltime werkweek van 36 uur per week
Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer, thuiswerkvergoeding of ov-vergoeding
Een goed pensioen en deelname aan de collectieve zorgverzekering
Fruit op kantoor voor vitaliteit
Deelname aan het cafetariasysteem voor flexibele arbeidsvoorwaarden
Een tijdelijk contract voor 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband
