FunctieomschrijvingAls onderhoudsingenieur ben je een cruciale schakel in het waarborgen van de continuïteit van een breed scala aan installaties en systemen binnen een high-tech omgeving. Je bent verantwoordelijk voor het ontwerpen en beheren van onderhoudscontracten, het aansturen van collega's en het maken van meerjarenonderhoudsplannen. Jouw rol omvat het adviseren over onderhoudsstrategieën, het inrichten van onderhoudssystemen en het analyseren van storingen om verbeteringen voor te stellen.
Interesse? Neem contact op met Thièrry Punt, 06 - 39 51 50 12, t.punt@eminentgroep.nl Functie eisen
Kennis van RCM, FMECA, LCC, RCA, NEN2767 en meerjarenonderhoudsplanningen.
Minimaal vijf jaar relevante werkervaring in de utiliteitsmarkt of gerelateerde sectoren.
Uitstekend vermogen om complexe zaken inzichtelijk te maken en innovaties toe te passen in bestaande processen.
Proactief, behoudt overzicht en blijft rustig onder druk.
Minimaal een hbo-diploma in werktuigbouwkunde, bouwkunde, elektrotechniek of technische bedrijfskunde.
Samenwerkingsgericht met oog voor kwaliteit en klanttevredenheid.
Goede communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevend bedrijf in de infrastructuur sector, met een sterke focus op innovatie en duurzaamheid. Ze zijn gespecialiseerd in het ontwerpen, realiseren en beheren van wegen, onder- en bovengrondse constructies voor verbindingen, de inrichting van de openbare ruimte, voorzieningen en installaties voor de mobiliteit-, industrie-, water- en energiemarkt. Ze zijn voortdurend bezig met het vernieuwen van hun vakgebied, zoals het installeren van betrouwbare en energiezuinige LED-verlichting en het ombouwen van verkeersregelinstallaties naar 'intelligente' i-VRI's. Onze opdrachtgever heeft een sterke focus op teamwerk en biedt haar medewerkers veel groeimogelijkheden, onder meer via hun eigen academie en via praktijkgerichte trainingen. Ze hebben een prettige werksfeer en staan altijd voor elkaar klaar.Arbeidsvoorwaarden
Arbeidsvoorwaarden conform de cao bouw en infra.
Flexibele werktijden.
Smartphone, laptop en bedrijfsauto of mobiliteitsbudget.
Ontwikkelingsmogelijkheden via interne academie en trainingen.
