Werkvoorbereider civiel

Werkgever:
Eminent
Regio:
Terneuzen
 
Functieomschrijving
Je komt terecht in een rol waarbij je van A-Z je input levert binnen projecten. Zodra er projecten aangenomen zijn, komt het terecht bij Team Werkvoorbereiding, om de vertaalslag naar de uitvoering te bewerkstelligen! Je stelt (project)planningen op, draagt zorg voor de juiste vergunningen op locatie, personeels- en materiaal inzet maak je inzichtelijk, verricht tekenwerk en bent het contactpunt voor leveranciers & onderaannemers.
Projecten worden uitgevoerd voor verschillende opdrachtgevers, zoals gemeentes, projectontwikkelaars en particulieren. Focus zal grotendeels liggen op bouw/woonrijp maken van grond & wegenbouw projectwerk. Geregeld worden er echter ook projecten gerealiseerd in riolering/bestrating en waterbouw!
Een breed takenpakket, divers aanbod aan projecten in disciplines en uitstekende voorwaarden. Ben je toe aan een nieuwe uitdaging? Solliciteer!

Interesse? Neem contact op met Gijs Deliën, 06 - 39 51 50 19, g.delien@eminentgroep.nl
Functie eisen
  • Waterbouwkunde
  • Verlichting
  • Multidisciplinair
  • Inkoopmanagement
  • Onderaannemingen
  • Civiele Projecten
  • Job Planning
  • Werkvoorbereiding

Je bent bekend met: VCA-VOL, inkoop

Persoonlijke vaardigheden:

  • Communicatie

Bedrijfsomschrijving
Deze organisatie is inmiddels uitgegroeid tot een toonaangevende speler binnen Grond- ,Weg- en Waterbouw in het Zuidwesten van Nederland.
Je komt in een organisatie terecht van zo een 50 collega’s, waar een familiaire sfeer regel is! De projectscope is breed en divers te noemen. Denk hierbij aan wegenbouw- of bouwrijpprojecten, binnenstedelijke rioleringswerken, bestratings- en reconstructieprojecten en waterbouwkundige werken. De projecten vinden voornamelijk binnen regio Noord-Brabant, Zuid-Holland en Zeeland plaats. Lange dienstverbanden kenmerken de prettige werksfeer op kantoor en daarbuiten. Je krijgt hier zoveel vrijheid als je wilt en aankan. Daarnaast is er een platte organisatiestructuur en staat de deur van het management en de directie altijd open.
Talent is van grote waarde voor deze organisatie. Wil jij je ontwikkelen, dan kan dit aan de hand van een eigen persoonlijk ontwikkelingsplan waarbij gemonitord wordt dat jij het beste uit jezelf haalt. Wil jij een uitdagende functie bij een gezellig en ambitieus bedrijf? Reageer dan direct!
Arbeidsvoorwaarden

  • Een bovengemiddeld marktconform salaris

  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden conform CAO Bouw UTA 

  • Interne doorgroeimogelijkheden, zowel in de breedte als de hoogte van de organisatie 

  • Persoonlijke begeleiding 

  • Mogelijkheid om je d.m.v. cursussen en/of opleidingen verder te ontwikkelen

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring: 3-5 jaar
Salaris: 3500 - 5000 euro
Type:
 Kernwoorden