Senior werkvoorbereider renovatie

Werkgever:
Eminent
Regio:
Papendrecht
 
Functieomschrijving
Als Senior Werkvoorbereider ben je samen met het projectteam verantwoordelijk voor de realisatie van één of meerdere grote, uitdagende projecten. Denk hierbij bijvoorbeeld aan transformatie-, renovatie-, restauratie- en verbouw projecten. Door middel van inkoop- en werkvoorbereidingsactiviteiten (van tenderfase tot en met realisatiefase) zorg je ervoor dat er een optimale afstemming plaatsvindt tussen klantvragen en partners. Dit doe je door middel van een optimaal op elkaar afgestemd proces en inzet van mensen en middelen. Jij zorgt ervoor dat door jouw mensgerichte en vakbekwame competenties alle partijen optimaal kunnen functioneren om de projectopgave naar tevredenheid van de klant en betrokkenen te realiseeren.

Interesse? Neem contact op met Filip Martens, 06 - 18 25 71 31, f.martens@eminentgroep.nl
Functie eisen
Je bent in het bezit van minimaal een HBO diploma en hebt een goed niveau van denken en werken. Daarnaast heb je kennis van Lean Processen, Machinebouw, Onroerend Goed en weet je hoe je vernieuwing kunt begroten. Verder ben je vertrouwd met bouw, bouwkunde en vastgoed. Wat betreft persoonlijke vaardigheden ben je creatief, heb je een positieve instelling, ben je servicegericht, ondernemend en doelgericht.
Bedrijfsomschrijving
Onze partner is een aannemer die actief is als bouwer in West-Nederland en tegelijkertijd ook als ontwikkelaar actief is in heel Nederland. Zij hebben een groot en gevarieerd aanbod aan interessante projecten en kijken daarbij naar de lange termijn. In de afgelopen jaren zijn transformaties een steeds belangrijker onderdeel geworden binnen de organisatie, waarvoor zij momenteel ook uitbreiding zoeken. Kwaliteit staat bij het realiseren van opdrachten voorop, maar daarnaast houden zij ook rekening met veiligheid, duurzaamheid en het milieu.
Arbeidsvoorwaarden

  • Een breed scala aan renovatie- en onderhoudsprojecten;

  • Een ambitieuze baas die ook rekening houdt met jouw persoonlijke doelen;

  • 25 vakantiedagen, 15 ATV-dagen en een salaris tussen de €3600.- en €4500,- afhankelijk van kennis en ervaring;

  • Kans op een vaste aanstelling na de detacheringsperiode.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring: 3-5 jaar
Salaris: 3500 - 5000 euro
Type:
 Kernwoorden