FunctieomschrijvingIn de rol van Senior Veiligheids- en Milieudeskundige Duurzame Energie ben je de drijvende kracht achter het ontwikkelen en handhaven van veiligheids- en milieubeleid voor onze duurzame energieprojecten. Je werkt nauw samen met het managementteam en de medewerkers op de werkvloer om een veilige en milieubewuste werkomgeving te waarborgen. Je krijgt de kans om te innoveren en een duurzaam veiligheidsbeleid te implementeren binnen een dynamische en groeiende sector.
Interesse? Neem contact op met Niels van den Bosch, 06 - 43 21 85 06, n.vandenbosch@eminentgroep.nl Functie eisen
Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord als geschrift.
Ervaring in een industriële setting met een specialisatie in veiligheid en kennis van de huidige en toekomstige Nederlandse veiligheidswetgeving.
Teamspeler met een proactieve houding, sterke organisatorische vaardigheden en het vermogen om prioriteiten te stellen.
Ervaring met projectmanagement, vooral in de context van ontwikkelings- en implementatieprojecten.
Hbo werk- en denkniveau met een voorkeur voor een diploma in Hogere Veiligheidskunde of een vergelijkbare opleiding.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende speler op het gebied van duurzame energie en speelt een cruciale rol in de energietransitie. Ze zijn gespecialiseerd in het onderhoud en de vernieuwing van elektriciteitscentrales en zetten zich in voor de ontwikkeling van CO2-neutrale oplossingen. Met een focus op gas- en stoomturbines, biedt deze organisatie een dynamische werkomgeving waar technische expertise en innovatie centraal staan. Het bedrijf heeft een Europees bereik en biedt haar medewerkers een collegiale en internationale werksfeer waarin kennisdeling en samenwerking vooropstaan. De cultuur binnen het bedrijf wordt gekenmerkt door een mix van professionaliteit en een gezonde dosis humor, waarbij iedereen een eigen expertisegebied heeft en persoonlijke verantwoordelijkheid draagt. Ze hechten veel waarde aan de ontwikkeling en het welzijn van hun medewerkers, wat zich uit in uitstekende arbeidsvoorwaarden, doorgroeimogelijkheden en een persoonlijk ontwikkelbudget.Arbeidsvoorwaarden
Korting op een energiecontract met 100% groene stroom.
Een competitief salaris gebaseerd op ervaring en kwalificaties.
Mogelijkheid tot hybride werken en een leaseauto, afhankelijk van de reisvereisten van de functie.
25 vakantiedagen, 13 ADV dagen en 3,5 vitaliteitsdagen op basis van een fulltime dienstverband.
8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 4,5%.
Laptop, telefoon en uitrusting voor een ergonomisch ingerichte thuiswerkplek.
Pensioenregeling met 70% bijdrage van de werkgever.
Werkgeversbijdrage aan een Benefit Budget van 1,8% van het bruto maandsalaris.
