FunctieomschrijvingJij als Coördinator Vastgoedonderhoud komt te werken bij een aannemer die het vastgoed van woningcorporaties onderhoud. Eén op één luister jij naar de wensen van de opdrachtgever en bepaal je samen de juiste strategie voor het integrale onderhoud. Dit onderhoud varieert van dagelijks, mutatie, planmatig tot grootonderhoud.
Met jouw ervaring in het beheren van vastgoed(objecten) weet jij als geen ander hoe MJOP's opstelt, klantgesprekken voert en O-prognoses uitvoert. Aan de hand van de gesprekken met de opdrachtgever weet jij waar de wens en pijnpunten liggen. Jij vertaalt dit naar actie, prioriteert en adviseert.
Jij bent een belangrijke schakel want vanuit opdrachtgever vertaal jij het juiste plaatje door naar intern en monitort dit. Jij coördineert en beheert het onderhoud zowel interne- en externe relaties.
Ben jij ervaren in de wereld van onderhoud en ga jij graag gesprekken aan met interne en externe stakeholders? Solliciteer dan direct!
Interesse? Neem contact op met Mitchell Spier, 06 - 48 60 79 80, m.spier@eminentgroep.nl Functie eisen
Je bent in het bezit van een HBO opleiding (bouw/onderhoud of vastgoed)
Je hebt ervaring in de wereld van renovatie en/of onderhoud
Ervaring in Asset/Propertymanagement
Je bent een echte verbinder en bezit over goede communicatieve vaardigheden
40 uur per week beschikbaar
In het bezit van een rijbewijs, want je bent regelmatig op pad
BedrijfsomschrijvingMutatie-onderhoud en groot onderhoud. Dit zijn de krachten en pilaren van deze organisatie. Met welgeteld 800 medewerkers kom jij te werken in één van Nederlands grootste en leukste bedrijven dat zich focust op renovatie & onderhoud. Daarnaast doen zij ook voor 30% aan nieuwbouwprojecten, maar dat zijn projecten in opdracht van bestaande klanten en komen vaak "aanwaaien". De focus ligt dus op renovatie & onderhoud.ArbeidsvoorwaardenEen veelzijdige baan, betekent aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Wij bieden jou het volgende:
Een goed salaris o.b.v. jouw ervaring: €4.000,- tot €5.000,- bruto per maand
25 vakantiedagen met 15 extra ATV dagen conform UTA CAO
Een fulltime baan met 40 uur werkplezier
Een pensioenregeling zodat jij er later ook profijt van hebt
Een auto en telefoon van de zaak
De mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, zo krijg je bij start direct €750,- ter beschikking voor je ontwikkeling en is er de mogelijkheid om later interne opleidingen te volgen via de inhouse Academy
OverigWerkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring: 3-5 jaar
Salaris: 5000 - en meer euro
Type:
www.bouwvacatures.nl maakt gebruik van cookies. Klik hier voor meer informatie.
Sluiten
