Adviseur riolering

Werkgever:
Eminent
Regio:
's-Hertogenbosch
 
Functieomschrijving
Als Adviseur Riolering ben je verantwoordelijk voor het onderhouden en optimaliseren van het rioolstelsel in Nederland. Je werkt zowel op kantoor als onderweg en bent een pragmatische adviseur die plannen omzet in concrete resultaten. Je hebt veel contact met collega's en klanten, begeleidt rioolinspecties en stelt adviesplannen op. Je werkt projectmatig en bent gewend om met diverse softwareprogramma's te werken. Je bent een allrounder die houdt van aanpakken en een leidende rol in projecten op zich neemt.

Interesse? Neem contact op met Sebastian Nijdam, 06 - 18 73 33 61, s.nijdam@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Ervaring als adviseur, bij voorkeur met projectmatig werken

  • Hbo werk- en denkniveau op het gebied van civiele techniek, riooltechniek of stedenbouw

  • Ondernemend, doelgericht, zelfstandig en proactief

  • Minimaal 5 jaar werkervaring, bij voorkeur in een technische omgeving

  • Teamspeler met een pragmatische en resultaatgerichte aanpak

  • Kennis van ICT en vaardig in het maken van rapportages

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een toonaangevend familiebedrijf dat zich richt op rioleringsbeheer en -oplossingen. Met een breed scala aan diensten, waaronder een 24/7 storingsdienst, renovatie, reiniging en inspectie, biedt het bedrijf duurzame en innovatieve oplossingen voor verschillende sectoren zoals vastgoedbeheer, zorg en horeca. De focus ligt niet alleen op het oplossen van acute problemen, maar ook op het ontwikkelen van lange termijn strategieën die bijdragen aan een efficiënt en effectief rioleringsbeheer.

Bij onze opdrachtgever staat duurzaamheid hoog in het vaandel. Het bedrijf streeft ernaar om afvalstromen om te zetten in nieuwe grondstoffen en legt de lat hoog voor zichzelf op het gebied van milieuvriendelijke praktijken. Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een team van specialisten die gedreven zijn om het beste uit zichzelf te halen en continu te groeien in hun vakgebied. De waarden van samenwerking, innovatie en klantgerichtheid vormen de basis van de bedrijfscultuur, waardoor medewerkers zich kunnen ontwikkelen in een ondersteunende en dynamische omgeving.
Arbeidsvoorwaarden

  • Diversiteit aan werkzaamheden en vrijheid in werken

  • 38 vrije dagen

  • Solide pensioenregeling

  • Laptop en telefoon

  • Opleidingsbudget voor persoonlijke groei

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden