Projectleider

Werkgever:
Eminent
Regio:
Groot-Ammers
 
Functieomschrijving
Als Projectleider Renovatie ben jij verantwoordelijk voor renovatie, transformatie en projecten in het grootonderhoud. Belangrijk in deze functie is dat jij de kartrekker van het project bent. Samen met de werkvoorbereider en uitvoerder werk jij aan de realisatie van het project conform planning, financiën en kwaliteit. Het is aan jou om dit in goede banen te leiden en te bewaken. Omdat de technische branche snel innoveert en zeker in de wereld van renovatie, vinden wij het belangrijk dat jij bekend bent met termen als: 0-op-de-meter en RGS. Ben jij de innovatieve projectleider die wij zoeken? Dan maken wij graag kennis met je.

Interesse? Neem contact op met Mitchell Spier, 06 - 48 60 79 80, m.spier@eminentgroep.nl
Functie eisen
  • Minimaal HBO werk- en denkniveau
  • Innovatie
  • Beheer van Aanbestedingen
  • Civiele Techniek
  • Klanttevredenheid
  • Ondernemerschap
  • Financiën
  • Leidingen
  • Infrastructuur
  • Machinebouw
  • Multidisciplinair
  • Wegwerkzaamheden
  • Coaching en Begeleiding

Je bent bekend met: Civiele Techniek, klantfocus, ondernemerschap, wegenbouw, werktuigbouwkunde

Persoonlijke vaardigheden:

  • Analytisch Denken
  • Besluitvaardigheid
  • Leiderschap
  • Gepassioneerd
  • Ondernemend
  • Doelgericht
  • Zakelijk Bewustzijn

Persoonlijke kernwoord: commercieel

Bedrijfsomschrijving
Dit familiebedrijf zit momenteel in de derde generatie en is al jarenlang een stabiele middelgrote aannemer. Met ruim 100 fulltime medewerkers richten zij zich op verschillende disciplines binnen de bouw. De grootste tak binnen deze opdrachtgever is woningbouw maar ook het bouwen van zorg-, bedrijfspanden en onderhoudsprojecten. Daarnaast hebben ze ook nog een eigen ontwikkeltak. Binnen het bedrijf heerst een sociale en familiaire cultuur. Dit zorgt voor een laagdrempelige organisatie en dat er veel samengewerkt wordt.
Arbeidsvoorwaarden

  • Salaris en aanvullende arbeidsvoorwaarden conform UTA CAO en ervaring, €4.000,- tot €5.500,- bruto

  • De mogelijkheid om te werken aan verschillende projecten

  • Werken binnen sociale organisatie waar wordt gekeken naar jou als persoon

  • Een auto van de zaak en alle andere middelen die nodig zijn om je werk uit te kunnen voeren

  • De mogelijkheid om na een jaar een vast contract te krijgen

  • Scholingsmogelijkheden - direct €500,- euro bij start om je te ontwikkelen

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring: 5-10 jaar
Salaris: 3500 - 5000 euro
Type:
 Kernwoorden