FunctieomschrijvingIn de rol van projectcoördinator beheer en onderhoud ben jij de aangewezen persoon om het dagelijks onderhoud van A tot Z aan te sturen. Dit doe je voor de woningcorporaties die deze opdrachtgever in haar beheer heeft.
Vanaf de telefonische melding ga jij aan de slag met allereerst het prioriteren van het reparatieverzoek. Vervolgens plan je dit in het digitale planningssysteem in. Je stuurt hierbij de monteurs dagdagelijks aan. Hierbij houd je rekening met een monteur die door ziekte uitvalt, een bewoner die onverhoopt niet thuis is of een planning die juist inloopt. Je bewaakt de voortgang van de werkzaamheden en houdt de klant goed op de hoogte. Uiteindelijk regel je ook de financiële afhandeling.
De belangrijkste pijlers binnen deze rol zijn dan ook het helder kunnen communiceren, goed kunnen plannen en ad-hoc kunnen schakelen waardoor de klanttevredenheid bovengemiddeld blijft.
Wanneer je meer over deze functie en dit mooie bedrijf te weten wilt komen, geef je mij een seintje. Ik neem dan spoedig contact met je op!
Interesse? Neem contact op met Merijn Luijerink, 06 - 18 89 79 08, m.luijerink@eminentgroep.nl Functie eisen
Aantoonbare kennis met de bouwsector en dan in het speciaal de renovatie en onderhoudstak
Ervaring in een coördinerende rol is een must
Kennis van branche specifieke werkmethodes, materialen en producten
BedrijfsomschrijvingEen maatschappelijk verantwoordelijkheidsgevoel, dat is wat dit multidisciplinair renovatiebedrijf heeft naast de mooie projecten die zij fysiek opleveren. Zo is de sociale factor een belangrijke waarde binnen de organisatie. En wordt er écht geïnvesteerd in een betere toekomst voor de bewoners van de projecten waaraan gewerkt wordt.
Dit mooie familiebedrijf vond al enkele eeuwen geleden haar oorsprong in het Brabantse, maar oud en stoffig is het zeer zeker niet. Zo is de gemiddelde leeftijd van het MT 35 jaar. En kom je dus in een jonge innovatieve organisatie terecht die het vizier altijd op de toekomst heeft gericht, met de mens als middelpunt.
De expertise ligt in renovatie, beheer en onderhoud van vastgoed. Huizen klaarmaken voor de toekomst gericht op kwaliteit en duurzaamheid. Je gaat werken aan uitdagende opdrachten, waarbij samenwerken een belangrijke factor is.
Vind je het belangrijk om in een aangenaam werkklimaat terecht te komen, waar je je op je gemak voelt en waar een open structuur heerst? En waar men het belangrijk vindt dat je de ruimte heb jezelf continu te blijven ontwikkelen? Bekijk dan snel de onderstaande vacature en wordt onderdeel van dit vooruitstrevende bedrijf!Arbeidsvoorwaarden
Een marktconform salaris wat is gebaseerd op kennis en kunde maar zeker tussen de € 3000,- en € 4000,- bruto per maand.
Goede secundaire arbeidsvoorwaarden conform cao bouw UTA personeel. Dat betekent onder andere veel vrije dagen (43!) en een goed pensioen.
Intern kan je rekenen op perfecte begeleiding en ook via Eminent krijg je de beschikking over een vaste adviseur en een opleidingsbudget van € 500,- voor een relevante cursus naar keuze.
Het uitgangspunt van de opdrachtgever is een vaste aanstelling na afloop detacheringsperiode.
OverigWerkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring: 1-3 jaar
Salaris: 2500 - 3500 euro
Type:
www.bouwvacatures.nl maakt gebruik van cookies. Klik hier voor meer informatie.
Sluiten
