Senior technisch manager infrastructuurprojecten

Werkgever:
Eminent
Regio:
Amersfoort
 
Functieomschrijving
Als senior technisch manager infrastructuurprojecten draag je bij aan het verbeteren van de infrastructuur in Nederland. Je werkt samen met opdrachtgevers, aannemers en specialisten om weloverwogen beslissingen te nemen over onderzoek, techniek, veiligheid, ontwerp en bouwmethodes. Je begrijpt de doelen van opdrachtgevers en de behoeften van opdrachtnemers om projecten succesvol te realiseren. Je motiveert teams om eigenaarschap te tonen en geeft zelf het goede voorbeeld. Je werkt aan diverse projecten, van verkenning en planuitwerking tot contractvoorbereiding en realisatie, en je hebt invloed op innovatieve technieken en duurzame oplossingen.

Interesse? Neem contact op met Sean Armitage, 06 - 41 61 92 88, s.armitage@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Aantoonbare ervaring met samenwerking met Rijkswaterstaat, aannemers en ingenieursbureaus.

  • Affiniteit met ten minste twee van de volgende werkvelden: wegontwerp, constructief ontwerp of areaalonderzoeken.

  • Minimaal hbo-niveau in een relevante richting zoals civiele techniek, werktuigbouwkunde of technische bedrijfskunde.

  • Sterk gevoel voor veiligheid en duurzaamheid.

  • Minimaal 10 jaar relevante werkervaring, bijvoorbeeld als technisch manager of ontwerpleider.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een internationaal advies- en ingenieursbureau dat zich richt op het ontwikkelen van innovatieve en duurzame oplossingen voor maatschappelijke uitdagingen. Met meer dan 140 jaar ervaring combineert het bureau technische expertise met moderne technologieƫn om bij te dragen aan een betere leefomgeving. De organisatie werkt samen met klanten en partners aan projecten in diverse sectoren, waaronder energie, infrastructuur, en stedelijke ontwikkeling, en streeft ernaar om de UN Sustainable Development Goals te ondersteunen.

Bij onze opdrachtgever staat de passie voor het ingenieursvak centraal, en de medewerkers zijn trots op hun rol in het creƫren van toekomstbestendige oplossingen. De organisatie hecht veel waarde aan samenwerking, diversiteit en een positieve impact op de samenleving. Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een team dat zich inzet voor duurzaamheid en innovatie, en dat voortdurend op zoek is naar manieren om de wereld een beetje beter te maken.
Arbeidsvoorwaarden

  • 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband 

  • Een goed primair salaris en pensioenopbouw 

  • Een goed bereikbare werkplek op de diverse kantoren 

  • Reiskostenvergoeding of een NS-Business Card 

  • Volop opleidings-en ontwikkelmogelijkheden

  • Internationale projecten

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden