Werkvoorbereider planontwikkeling

Werkgever:
Eminent
Regio:
Beverwijk
 
Functieomschrijving
Als Werkvoorbereider Planontwikkeling speel je een cruciale rol in de vroege fasen van bouwprojecten. Je bent verantwoordelijk voor het voorbereiden en coördineren van activiteiten die plaatsvinden voordat de daadwerkelijke bouw begint. Dit omvat onder andere het opstellen van planningen, het verzorgen van de benodigde vergunningen en het coördineren van ontwerpteams. Je werkt nauw samen met projectontwikkelaars, architecten en andere stakeholders.
Verantwoordelijkheden:

  • Voorbereiden en coördineren van activiteiten in de planontwikkelingsfase.

  • Opstellen van planningen, begrotingen en benodigde documentatie.

  • Coördineren van ontwerpteams en externe partijen.

  • Verzorgen van vergunningen en contact onderhouden met betrokken instanties.

  • Bewaken van voortgang, kwaliteit en budgetten.

  • Rapporteren aan de projectleider planontwikkeling.



Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Afgeronde HBO-opleiding in de richting van Bouwkunde, Ruimtelijke Ordening, of vergelijkbaar.

  • Minimaal 3 jaar ervaring als Werkvoorbereider, bij voorkeur binnen planontwikkeling.

  • Kennis van bouwprocessen, regelgeving en ontwikkelingen in de bouwsector.

  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en teamgericht.

  • Proactief en resultaatgericht met een hands-on mentaliteit.

  • Ervaring met relevante software en systemen.

Bedrijfsomschrijving
Een regionale aannemer met een platte organisatiestructuur en korte communicatielijnen. Medewerkers krijgen veel ruimte om taken en verantwoordelijkheden naar zich toe te trekken. Meedenken met de organisatie en het nemen van initieven wordt sterk aangemoedigd. Door het structureel leveren van net werk en het nakomen van afspraken kan worden teruggevallen op een trouwe klantenkring. Kenmerkend voor de organisatie is de informele werksfeer die gecombineerd wordt met een pragmatische en kwaliteitsgerichte aanpak.
Arbeidsvoorwaarden

  • Een goed salaris afhankelijk van jouw kennis en ervaring;

  • Secundaire arbeidsvoorwaarden conform CAO;

  • Telefoon & laptop van de zaak;

  • Een open en informele sfeer met leuke collega's;

  • Volop kansen om je verder te ontwikkelen!

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring: 1-3 jaar
Salaris: 3500 - 5000 euro
Type:
 Kernwoorden