FunctieomschrijvingAls strategisch informatie adviseur ben je verantwoordelijk voor het vertalen van de informatiebehoeften binnen het sociaal domein naar concrete datasets. Je analyseert de benodigde data en zoekt naar de juiste bronnen om deze data te verkrijgen. Je beoordeelt de betrouwbaarheid en validiteit van de data en voorziet deze van een betrouwbaarheidsniveau. Je werkt nauw samen met teams om de informatiebehoeften te peilen en te voorzien van de juiste data-analyse.
Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl Functie eisen
Bekend met ontwikkelingen in de informatievoorziening binnen de gemeentelijke overheid.
Vermogen om informatiebehoeften om te zetten naar concrete datasets.
Bij voorkeur recente ervaring als data-analist bij overheidsinstanties.
Afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau in IT, bedrijfskundige informatica, Data Science of vergelijkbaar.
Inhoudelijke kennis van het sociaal domein, zoals P-Wet, Jeugd, Inburgering en WMO.
Eigenschappen zoals verantwoordelijkheid, verbindend vermogen, teamspeler, analytisch inzicht, klantgerichtheid en sterke communicatieve vaardigheden.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende lokale overheid, gevestigd in een historische stad in de provincie Zuid-Holland, die zich inzet voor het welzijn en de ontwikkeling van haar burgers. Deze organisatie is verantwoordelijk voor het beheer en de ontwikkeling van de stedelijke infrastructuur en streeft naar een optimale inrichting van de openbare ruimte. Met een focus op duurzaamheid en innovatie, werkt onze opdrachtgever aan projecten die de leefbaarheid en mobiliteit binnen de gemeenschap verbeteren. Als dynamische en vooruitstrevende instelling nodigt zij regelmatig externe professionals uit om bij te dragen aan diverse uitdagende projecten, waarbij kwaliteit en expertise hoog in het vaandel staan.Arbeidsvoorwaarden
Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei.
Samenwerking met een gedreven team van professionals.
Flexibele werktijden en een goede werk-privébalans.
Een uitdagende functie binnen een dynamische werkomgeving.
