FunctieomschrijvingVoorbeelden van huidige projecten:
Digitaal en fysiek energieloket;
Structurele afspraken met energiecoöperatie (o.a. energiecoach aan huis) en andere belangrijke partijen
Energiearmoede bestrijding (in de gebouwde omgeving);
Isolatieprogramma;
Verduurzamen particulier bezit tussen woningbouwcorporatie bezit (gespikkeld bezit);
Verduurzamen van verenigingen van eigenaren (vve’s).
Inhoudelijk hou je je bezig met het coördineren en sturen van bestaande projecten en producten binnen die gemeentebrede aanpak gebouwde omgeving. Aan jou de verantwoordelijkheid van opzet, naar uitvoering tot aan de afronding. Maar ook voor de inhoudelijke beleidsontwikkeling tot aan het bewaken van de financiële/juridische kaders van het project. De energietransitie is turbulent en continu in beweging. Het is aan jou om te zorgen dat het geheel van aanbod op elkaar is afgestemd, meebeweegt bij veranderingen en bestuurlijk gedekt is.
Heb jij de kennis en ervaring en weet jij jouw taken hierin vol enthousiasme uit te voeren dan ben ik op zoek naar jou!
Interesse? Neem contact op met Gijs Deliën, 06 - 39 51 50 19, g.delien@eminentgroep.nl Functie eisen
Je hebt HBO werk- en denkniveau in de richting van makelaardij of vastgoedmanagement;
Je hebt minimaal 5 jaar relevante ervaring als procesleider of manager of soortgelijke functie in de afgelopen 6 jaar;
Je hebt kennis van de energietransitie in de gemeentelijke context;
Je hebt ervaring met leiding geven aan grotere teams (8-10 personen)en je bent in staat om met beperkte inhoudelijke betrokkenheid overzicht, resultaat en commitment af te dwingen.
BedrijfsomschrijvingDe Energietransitie wordt aangestuurd via een klein regieteam en maakt onderdeel uit van het team milieu van de afdeling Mobiliteit & Milieu. Vanuit het regieteam Energietransitie zit sturing op beoogde resultaten, de samenwerking en gebruik juiste methodieken.
Het speelveld van Energietransitie bestaat uit onderdelen gebouwde omgeving, werklocaties, energie architectuur en energie armoede. De gebouwde omgeving bestaat uit 2 programmalijnen, namelijk de wijkgerichte aanpak (wijkenergieplannen) en de gemeentebrede aanpak..
Je maakt deel uit van het team energietransitie gebouwde omgeving (circa 15 personen én snel groeiend). In dit team werken mensen aan de gemeentebrede aanpak en/of de gebiedsgerichte aanpak.ArbeidsvoorwaardenDeze opdracht betreft 20-24 uur per week.
Aanbod dienstverband
Leaseauto of reiskostenvergoeding;
Beloning conform CAO gemeenten
Meer dan voldoende vakantiedagen en vakantiegeld om geslaagde vakantie(s) te plannen;
De mogelijkheid om opleidingen, trainingen en cursussen te volgen.
We komen graag in contact! OverigWerkweek: 16-24 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris: 3500 - 5000 euro
Type:
www.bouwvacatures.nl maakt gebruik van cookies. Klik hier voor meer informatie.
Sluiten