Kostenengineer geluid

Werkgever:
Eminent
Regio:
Rosmalen
 
Functieomschrijving
Als kostenengineer geluid werk je aan uitdagende projecten op het gebied van geluidbeheersing. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van kostenramingen en het toetsen van de financiële haalbaarheid van projecten. Je werkt nauw samen met collega's om innovatieve en duurzame oplossingen te bedenken en te implementeren. Je onderhoudt contact met leveranciers en bepaalt samen met de inkoopafdeling de beste samenwerkingspartners. Je speelt een cruciale rol in het verwerven van opdrachten door een optimale balans te vinden tussen kostprijs en duurzaamheid.

Interesse? Neem contact op met Lars Verbakel, 06 - 39 87 27 11, l.verbakel@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Kennis van MS Office en bij voorkeur ervaring met calculatiepakketten.

  • Zelfstandig kunnen werken, maar ook goed in teamverband kunnen functioneren.

  • Minimaal een MBO-diploma.

  • Uitstekende analytische vaardigheden en een nauwkeurige werkwijze.

  • Flexibele instelling en goed kunnen omgaan met deadlines en ad-hocvragen.

  • Minimaal vijf jaar relevante werkervaring, bijvoorbeeld als calculator, projectcoördinator of werkvoorbereider.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een prominente speler in de bouwsector, gespecialiseerd in het realiseren van grote bouw- en renovatieprojecten, waaronder datacenters en ziekenhuizen, verspreid over heel Nederland. Vanuit hun kantoor in Rosmalen coördineren zij het gehele controleproces van installaties om te zorgen voor een probleemloze en betrouwbare oplevering. Hun benadering omvat een grondige commissioning-procedure, waarbij verschillende testniveaus worden doorlopen om de functionaliteit en communicatie van systemen te waarborgen. De organisatie hecht veel waarde aan een veilige werkomgeving, kennisdeling en teamwerk, waarbij projectleiders nauw samenwerken met leveranciers, installateurs en technische experts. Ze bieden hun medewerkers een vast contract, een competitief salaris, een prettige werksfeer, en groeimogelijkheden via hun eigen academie en praktijkgerichte trainingen. Ze streven naar een goede werk-privébalans en bieden uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
Arbeidsvoorwaarden

  • Ruime mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling via interne academies en trainingen.

  • Een uitgebreid inwerktraject met een persoonlijke buddy.

  • Een vergoeding voor thuiswerken.

  • Een goede balans tussen werk en privéleven.

  • Een laptop en smartphone van de zaak.

  • Een prettige werksfeer met collegiale ondersteuning en regelmatige vieringen van successen.

  • Een vast dienstverband.

  • Arbeidsvoorwaarden conform de cao Bouw & Infra.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden