FunctieomschrijvingAls Werkplaatschef Mechanisatie ben je de spil in het web van onze werkplaats. Je zorgt voor een efficiënte planning en aansturing van het monteursteam. Jouw rol is cruciaal in het onderhouden van klantrelaties en het waarborgen van de kwaliteit van onze dienstverlening. Je werkt samen met collega's uit verschillende disciplines en zorgt ervoor dat de werkzaamheden soepel verlopen. Jouw organisatorische vaardigheden en leiderschap maken jou de ideale kandidaat om ons team te versterken.
Interesse? Neem contact op met Niels van den Bosch, 06 - 43 21 85 06, n.vandenbosch@eminentgroep.nl Functie eisen
Je bent in staat om leerlingen te begeleiden en te ondersteunen.
Ervaring met administratieve taken zoals het bijhouden van opdrachtbonnen is een pré.
Je bent vaardig in klantcontact en het maken van planningen.
Leidinggevende kwaliteiten zijn essentieel voor deze functie.
Je werkt gestructureerd en georganiseerd.
Je hebt minstens twee jaar relevante werkervaring.
Je beschikt over een mbo 4 werk- en denkniveau.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een gerenommeerde speler in de sector van landbouw- en grondverzetmachines, met een geschiedenis die meer dan 130 jaar teruggaat. Als regionale A-dealer van diverse topmerken biedt deze moderne onderneming een dynamische werkomgeving waar een jong, enthousiast en gedreven team de kern vormt. Met een familiebedrijfscultuur en korte communicatielijnen is de werksfeer er een waar nieuwe medewerkers zich snel thuis zullen voelen. Deze organisatie waardeert de inbreng van haar medewerkers en stimuleert hen om mee te denken over verbeteringen. Met een actieve personeelsvereniging die regelmatig uitjes organiseert en een traditie van gezellige vrijdagmiddagborrels, wordt er ook waarde gehecht aan een goede teamgeest. Daarnaast biedt de onderneming aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris, een vast contract bij een goede match, reiskostenvergoeding, een pensioenregeling en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei binnen het bedrijf.Arbeidsvoorwaarden
Er zijn mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
Je krijgt de kans om een team van monteurs te leiden.
Bij een goede match behoort een vast contract tot de mogelijkheden.
Elke vrijdagmiddag is er een informele afsluiting van de week.
Je ontvangt een reiskostenvergoeding.
Er wordt gestreefd naar een goede werk-privébalans.
De lunch wordt gezamenlijk genuttigd en op vrijdag is er een extra traktatie.
Een start salaris vanaf € 3.500 bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
Er worden regelmatig teamuitjes georganiseerd.
Je bouwt pensioen op volgens de geldende cao.
Je hebt recht op 25 vakantiedagen en 13 atv-dagen.
Je wordt onderdeel van een jong en gezellig team.
Jaarlijks is er een bedrijfsuitje inclusief partners en een kerstborrel.
