FunctieomschrijvingIn de rol van commercieel medewerker ben je betrokken bij het gehele proces van het verwerven van nieuwe bouwprojecten. Je speelt een ondersteunende rol voor zowel het commerciële team als de afdeling projectontwikkeling. Je zoekt naar mogelijkheden in verschillende tenderkalenders en selecteert potentiële kansen wanneer deze zich voordoen. Samen met het tenderteam werk je aan een winnende commerciële strategie om deze kansen te benutten.
Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het opzetten van een sterke commerciële basis. Dit omvat onder andere het beheren van een database met referenties, tevredenheidsverklaringen, inspirerende teksten en beeldmateriaal dat de aandacht trekt.
Bovendien neem je andere verantwoordelijkheden op je, zoals:
Ondersteuning bieden aan de afdeling corporate communicatie en relevante input verstrekken.
Het organiseren van evenementen op locatie.
Het onderhouden van contacten met opleidingsinstellingen.
Het delen van kennis en het bieden van ondersteuning binnen de vakgroep projectontwikkeling.
Interesse? Neem contact op met Stan Rolink, 06 - 41 61 66 95, s.rolink@eminentgroep.nl Functie eisenAls commercieel medewerker ben je een praktisch ingestelde persoon met een strategisch denkvermogen. Je bent inventief en neemt proactief het initiatief. Klantgerichtheid en organisatorische vaardigheden zijn jouw sterke punten, en je hebt een sterk vermogen om je in anderen in te leven, waardoor je precies begrijpt wat opdrachtgevers en (toekomstige) bewoners willen.
Bovendien heb je de volgende kwalificaties:
Je hebt een succesvol afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van communicatie of makelaardij & vastgoed.
Je hebt uitgebreide kennis van grafische software, zoals Adobe InDesign.
Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.
Je hebt affiniteit met de bouw- of vastgoedsector en bent geïnteresseerd in de bouw- en woonomgeving.
Je hebt een passie voor storytelling en schrijven.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een familiebedrijf dat ruim 110 jaar bestaat en één van de grootste ontwikkelende bouwer van Nederland. Ondernemen hebben zij hoog in het vaandel staan, net als continuïteit. De organisatie is maatschappelijk betrokken en ontwikkelt en bouwt duurzame en gezonde leefomgevingen met het oog op de toekomst. Dit doen ze met langdurige samenwerkingen en werkplezier waarbij de mens centraal staat. De cultuur kan beschreven worden als nuchter met hart voor mensen, de organisatie en de branche.
De organisatie is groot genoeg voor uitdagende, grote projecten en klein genoeg voor persoonlijk contact. Er wordt te allen tijde gewerkt vanuit een lange termijnvisie met korte lijnen. Verder staat de ontwikkeling van de werknemer centraal en maken ze graag ambities samen waar. Ten slotte hebben ze alle disciplines van de bouw in huis.Arbeidsvoorwaarden
Salaris van € 2500 - € 3500 bruto afhankelijk van ervaring;
Verantwoordelijkheid over prestigieuze projecten;
Zekerheid bij een financieel stabiele organisatie;
Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling;
Doorgroeimogelijkheden.
OverigWerkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring: 1-3 jaar
Salaris: 2500 - 3500 euro
Type:
Kernwoorden
www.bouwvacatures.nl maakt gebruik van cookies. Klik hier voor meer informatie.
Sluiten