Kam coördinator

Werkgever:
Eminent
Regio:
Vlijmen
 
Functieomschrijving
Als KAM Coördinator ben je de expert po het gebied van kwaliteitsverbeteringen. Je bent in staat autoriteit uit te stralen en je bent in het bezit van een flinke portie overtuigingskracht. De functie vraagt om veel verantwoordelijkheid, omdat je erop toe moet zien dat je collega’s de processen naleven. In het algemeen kun je zeggen dat je bezig bent met het registreren, analyseren, vernieuwen en verbeteren van huidige processen en procedures. Je waarborgt het bewustzijn van de organisatie op het gebied van gezondheid, veiligheid, milieu en kwaliteit. Andere taken zijn het beheren van wet- en regelgeving, begeleiden van interne en externe audits en VGM plannen en rapportages opstellen. Het is een functie waarbij je 50/50 binnen en buiten werkt.

Interesse? Neem contact op met Mitchell Spier, 06 - 48 60 79 80, m.spier@eminentgroep.nl
Functie eisen
Binnen deze organisatie staat de persoon voorop. Een echte doorzetter met veel enthousiasme is wat hier het beste past. Verder zoeken we iemand die voldoet aan de volgende criteria:

  • HBO en WO werk- en denkniveau;

  • Accuraat en gestructureerd;

  • In staat zelfstandig te werken;

  • Flexibele houding;

  • Ondernemend en proactief;

  • Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

Bedrijfsomschrijving
Deze bouwer is zo’n 50 jaar geleden begonnen en inmiddels uitgegroeid tot een grote naam in de sector. Van oorsprong is deze organisatie een familiebedrijf, dat is uitgegroeid tot een grote club met vestigingen in het buitenland. Het bedrijf is een specialist op het gebied van betonbouw, dit doen zij dan ook van A tot Z. De organisatie heeft alles in eigen beheer, zo is er een ontwerp- en engineerafdeling, een constructieafdeling en eigen productie. Mede hierdoor is het bedrijf goed in staat snel te schakelen en zorgen zij altijd voor een optimale klanttevredenheid. De cultuur is familiair en persoonsgericht. Persoonlijke contacten, korte communicatielijnen en begeleiding op maat kenmerken het bedrijf.  
Arbeidsvoorwaarden
Binnen de organisatie worden medewerkers goed behandeld. Zo mag je de volgende beloning terug verwachten:

  • Arbeidsvoorwaarden conform de bouw UTA cao;

  • Auto, telefoon en laptop van de zaak;

  • Korting op je fitnessabonnement;

  • Veel vrijheid en kansen in een groeiende organisatie;

  • Brabantse gezelligheid en leuke collega’s.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring: 3-5 jaar
Salaris: 3500 - 5000 euro
Type: