FunctieomschrijvingAls Werkvoorbereider Technische Dienst speel je een essentiële rol in het garanderen van de efficiëntie en continuïteit van productieprocessen. Je bent verantwoordelijk voor de voorbereiding en begeleiding van zowel preventief als correctief onderhoud, kleine aanpassingen en diverse projecten. Je coördineert geplande stops om ervoor te zorgen dat onderhoudswerkzaamheden tijdig en effectief worden uitgevoerd. Je taken omvatten onder andere het voorbereiden van onderhoudsschema's, coördineren van onderhoudswerkzaamheden, beheren van elektrische installaties volgens de NEN 3140-norm, en het opstellen van technische documentatie en rapporten. Je fungeert als schakel tussen productie, technische dienst en externe leveranciers en organiseert vergaderingen om plannen en voortgang te bespreken.
Interesse? Neem contact op met Melle Vloedgraven, 06 - 43 55 48 03, m.vloedgraven@eminentgroep.nl Functie eisen
Technische opleiding op MBO/HBO-niveau in een relevante richting zoals werktuigbouwkunde of elektrotechniek.
Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden.
Ervaring met onderhoudsplanning en projectmanagement.
Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie binnen een industriële omgeving.
Kennis van preventief en correctief onderhoudsbeheer.
Ervaring met het begeleiden van geplande stops is een pré.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende speler in de vastgoedsector, die zich richt op het creëren van leefomgevingen waar mensen zich thuis voelen. Met een sterke focus op duurzaamheid en klimaatadaptief bouwen, ontwikkelt en beheert het bedrijf diverse woningprojecten en buurten die zowel betaalbaar als toekomstbestendig zijn. De organisatie gelooft in de kracht van samenwerking en streeft ernaar om samen met partners en de gemeenschap een positieve impact te maken op de leefomgeving.
Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een gedreven team van professionals die zich inzetten voor meer dan alleen bouwen. Het bedrijf biedt een inspirerende werkomgeving waarin medewerkers de ruimte krijgen om te groeien en bij te dragen aan betekenisvolle projecten. Met een breed scala aan carrièremogelijkheden en een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling, is het een plek waar medewerkers hun ambities kunnen waarmaken en samen kunnen werken aan een betere toekomst.Arbeidsvoorwaarden
Bijdrage aan aanvullende zorgverzekering.
25 verlofdagen plus 12 extra ADV dagen.
Eindejaarsuitkering en gratificatieregeling.
Werken bij een innovatief en duurzaam bedrijf met trotse collega's.
