FunctieomschrijvingDeze opdrachtgever is voornamelijk gespecialiseerd in de nieuwbouw van grondgebonden en gestapelde woningbouw in de regio.
Inmiddels hebben ze veel eigen vastgoed (+400 eenheden) welke moet worden onderhouden en moet worden gerenoveerd. Voor dit uitvoeringsteam is er momenteel ruimte in een leidinggevende rol om het onderhouds- en verbouwingenteam aan te sturen en tevens zelf mee te werken.
Je bent verantwoordelijk voor de complete uitvoering, aansturing en begeleiding van projecten. Je stuurt de eigen vaklieden én onderaannemers aan en weet hierbij het budget, de planning, kwaliteit en veiligheid te bewaken. Uiteraard onderhoud je contact met de werkvoorbereiders en de projectleiders. Verder ben je verantwoordelijk voor de inzet van personeel. Tot slot denk je mee in storingen en servicewerk en timmer je zelf ook mee indien nodig.
Kortom: een dynamische rol waarbij je aanstuurt, bewaakt en meewerkt op kleinschalige renovatieprojecten in de regio.
Interesse? Neem contact op met Merijn Luijerink, 06 - 18 89 79 08, m.luijerink@eminentgroep.nl Functie eisen
Een afgeronde bouwkundige opleiding op minimaal mbo niveau
Algemene bouwkundige kennis en installatiekennis
Rijbewijs B en VCA VOL (of bereid om dit te halen)
BedrijfsomschrijvingRuim 100 jaar heeft dit aannemersbedrijf ondertussen al bestaansrecht. Met een gecontroleerde en doordachte groei hebben ze hedendaags ruim 85 werknemers in dienst met een aanvullende flexibele schil. Nog steeds staat de familie zelf aan het roer waarbij continuïteit boven groei gaat. Zelfs tijdens de bouwcrisis hebben ze alle werknemers binnen boord kunnen houden door koerswijziging en financiële gezondheid.
Dit familiebedrijf is enkel actief in de nieuwbouw van zowel grondgebonden als gestapelde woningbouw, incidenteel in combinatie met commerciële ruimtes. Op 2% na ontwikkelen ze alles zelf. Dit doen ze op grond wat ver terug al aangekocht is. Dit biedt een gunstige positie in de bouw van woningen. De projecten liggen in een straal van 30 kilometer rondom het kantoor, net als de werknemers trouwens.
De familie gelooft er heilig in dat de juiste mensen op de juiste mensen zetten, de sleutel tot effectief bouwen is. Ze proberen dan zoveel mogelijk rekening te houden met jouw wensen, ambities en kwaliteiten. Generatie op generatie is werkzaam binnen dit bedrijf en voelt zich dan ook onderdeel van de familie. Lange dienstverbanden zijn dan ook niet vreemd hier en de werknemers die in een andere keuken gaan kijken, zijn binnen twee jaar vaak weer terug. Dat zit wel goed dus! Heb je de ambitie om door te groeien en laat je dit zien? Dan wordt daar ruimte voor gemaakt en krijg je de juiste opleidingen aangereikt om daar te komen.
Binnen deze club is een actieve personeelsvereniging met halfjaarlijkse uitjes voor de hele organisatie, geregeld een etentje met jouw team en uiteraard een borreltje op vrijdag om de week af te sluiten.
Kortom: een onderscheidende organisatie met een zeer familiair karakter, in voor en tegenspoed.Arbeidsvoorwaarden
Een marktconform salaris, gebaseerd op de kennis en ervaring die jij meebrengt, maar zeker tussen de € 3500,- en de € 4500,- bruto per maand.
Goede secundaire arbeidsvoorwaarden conform de bouw cao UTA. Dit betekent onder andere 40(!) vrije dagen en een goede pensioenregeling.
Intern perfecte begeleiding door jouw ervaren collega's. Via Eminent krijg je per direct een opleidingsbudget voor een relevante cursus naar keuze.
Doorgroeimogelijkheden bij de juiste inzet en ambitie.
Een vaste aanstelling na de detacheringsperiode is het uitgangspunt van de opdrachtgever bij wederzijdse tevredenheid.
OverigWerkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring: 3-5 jaar
Salaris: 3500 - 5000 euro
Type:
Kernwoorden
www.bouwvacatures.nl maakt gebruik van cookies. Klik hier voor meer informatie.
Sluiten