FunctieomschrijvingAls Hoofdengineer Middenspanningsstations leid je een team van 6 tot 7 engineers in het ontwerpen van ongeveer 120 middenspanningsstations per jaar. Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit en voortgang van de ontwerpen en zorgt voor een integrale blik op elk project. Dit omvat samenwerking met verschillende disciplines en het waarborgen van de technische en praktische haalbaarheid van de ontwerpen. Je onderhoudt contact met stakeholders en draagt bij aan de ontwikkeling van je teamleden door middel van coaching en opleiding.
Interesse? Neem contact op met Thièrry Punt, 06 - 39 51 50 12, t.punt@eminentgroep.nl Functie eisen
HBO werk- en denkniveau in elektrotechniek
Ervaring met het engineeren van middenspanningsstations
Teamspeler met het vermogen om zelfstandig te werken
Kennis van middenspanningsstations
Uitstekende communicatieve en coachende vaardigheden
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevend bedrijf in de infrastructuur, gespecialiseerd in het ontwerpen, realiseren en beheren van wegen, onder- en bovengrondse constructies voor verbindingen, de inrichting van de openbare ruimte, voorzieningen en installaties voor de mobiliteit-, industrie-, water- en energiemarkt. Ze zijn voortdurend bezig met innovatie, zoals de installatie van betrouwbare en energiezuinige LED-verlichting en de transformatie van verkeersregelinstallaties naar 'intelligente' i-VRI's. Ze hebben een sterke focus op techniek en treden op als specialist op het gebied van Openbare Verlichting (OVL), Dynamisch Verkeersmanagement (DVM) en Verkeersregelinstallaties (VRI). Ze ontwikkelen zich steeds meer als onafhankelijk systems integrator. Het bedrijf heeft een sterke teamcultuur, waarbij collega's voor elkaar klaar staan en samenwerken om projecten tot een succes te maken. Ze bieden hun medewerkers veel groeimogelijkheden, onder meer via hun eigen academie en praktijkgerichte trainingen.Arbeidsvoorwaarden
Concurrerend maandsalaris, afhankelijk van opleiding en ervaring
Prettige werksfeer en sterke teamgeest
Welkomstpakket en uitgebreid inwerktraject met persoonlijke begeleiding
Diverse groeimogelijkheden via interne en externe trainingen
Goede werk-privé balans
Thuiswerkvergoeding
Laptop en smartphone van de zaak
Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Metaal & Techniek
