FunctieomschrijvingAls Veiligheidsadviseur Industrie ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van veiligheid en gezondheid gedurende alle fasen van industriële investeringsprojecten. Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband en zorgt voor een veilige werkomgeving in diverse sectoren zoals energie, voedsel en drank, chemie en procesindustrie. Je draagt bij aan duurzaamheidsinitiatieven en werkt aan projecten variërend van nieuwe productiefaciliteiten tot infrastructuurprojecten.
Interesse? Neem contact op met Sebastian Nijdam, 06 - 18 73 33 61, s.nijdam@eminentgroep.nl Functie eisen
Uitstekende communicatieve en adviserende vaardigheden.
Minimaal 3-5 jaar relevante ervaring in HSE binnen een industriële, engineering of productieomgeving.
Bereidheid tot internationaal reizen voor projecten.
Aanvullende veiligheidskundige opleiding (zoals HVK of MOSHE).
Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
Technische HBO- of WO-opleiding (bijvoorbeeld Chemische Technologie, Werktuigbouwkunde, Milieukunde, Proces Technologie).
Teamspeler met het vermogen om zelfstandig te werken.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een prominent ingenieurs-, projectmanagement- en consultancybedrijf met een wereldwijde voetafdruk, bestaande uit 6.000 medewerkers verspreid over 140 landen. Dit bedrijf is toegewijd aan het leveren van projecten die een positieve impact hebben op mensen, de leefomgeving en de economie. Met een team van ongeveer tachtig constructeurs, gevestigd in verschillende Nederlandse steden, werken zij aan significante projecten zoals het Oosterweel-project in Antwerpen, de Fehmarnbelt-tunnel in Denemarken en de Blankenburgverbinding in Nederland. De organisatiecultuur kenmerkt zich door een laagdrempelige en collegiale sfeer, waar technische expertise en sociale interactie hand in hand gaan. Medewerkers worden aangemoedigd om zich zowel professioneel als persoonlijk te ontwikkelen, met een aanbod van diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, en kunnen rekenen op een competitief salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.Arbeidsvoorwaarden
Uitdagende en innovatieve werkomgeving met ontwikkelingsmogelijkheden.
Elektrische leaseauto bij voldoende zakelijke kilometers.
Goede werk-privébalans met flexibele werkarrangementen.
Coaching en prestatiegerichte beloning.
Mogelijkheid tot hybride werken.
Pensioenopbouw en persoonlijk budget voor extra vakantiedagen of een fiets.
28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband met optie tot bijkopen.
Bonussen op basis van bedrijfswinst.
Dynamisch team en diversiteit aan projecten.
Goed bereikbare werklocaties met openbaar vervoer en NS-Business Card.
