FunctieomschrijvingAls essentiële schakel in de energietransitie, speel je een cruciale rol in de bouw, verbouwing en optimalisatie van midden- en hoogspanningsstations door heel Nederland. Je bent verantwoordelijk voor de naadloze overgang van engineering naar realisatie, waarbij je zowel vanuit huis, op kantoor als op locatie werkt. Je taken omvatten het vertalen van engineering input naar concrete bestellingen, werkpakketten en instructies, het waarborgen van de kwaliteit van materialen, en het ondersteunen van het projectteam in diverse aspecten zoals projectadministratie en het aanvragen van vergunningen. Veiligheid staat bij jou hoog in het vaandel, en je bent altijd op zoek naar manieren om je kennis over midden- en hoogspanning te verdiepen.
Interesse? Neem contact op met Thièrry Punt, 06 - 39 51 50 12, t.punt@eminentgroep.nl Functie eisen
Minimaal een mbo-diploma.
Ervaring in een rol als werkvoorbereider, bij voorkeur binnen de sector midden- en hoogspanning of in een industriële automatiseringsomgeving.
Een proactieve houding en de bereidheid om je te verdiepen in nieuwe technologieën en ontwikkelingen.
Een teamspeler die ook zelfstandig andere werkzaamheden kan oppakken.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevend bedrijf in de infrastructuur, gespecialiseerd in het ontwerpen, realiseren en beheren van wegen, onder- en bovengrondse constructies voor verbindingen, de inrichting van de openbare ruimte, voorzieningen en installaties voor de mobiliteit-, industrie-, water- en energiemarkt. Ze zijn voortdurend bezig met innovatie, zoals de installatie van betrouwbare en energiezuinige LED-verlichting en de transformatie van verkeersregelinstallaties naar 'intelligente' i-VRI's. Ze hebben een sterke focus op techniek en treden op als specialist op het gebied van Openbare Verlichting (OVL), Dynamisch Verkeersmanagement (DVM) en Verkeersregelinstallaties (VRI). Ze ontwikkelen zich steeds meer als onafhankelijk systems integrator. Het bedrijf heeft een sterke teamcultuur, waarbij collega's voor elkaar klaar staan en samenwerken om projecten tot een succes te maken. Ze bieden hun medewerkers veel groeimogelijkheden, onder meer via hun eigen academie en praktijkgerichte trainingen.Arbeidsvoorwaarden
Een vast contract.
Een positieve en collegiale werksfeer, met regelmatige teambijeenkomsten om successen te vieren.
Een uitgebreid inwerktraject, inclusief een welkomstpakket en een persoonlijke buddy.
Diverse groeimogelijkheden, zowel via interne academie als praktijkgerichte trainingen.
Een goede werk-privébalans, met aandacht voor overuren en thuiswerkmogelijkheden.
Een auto van de zaak, laptop, smartphone en een werkplekvergoeding.
Arbeidsvoorwaarden conform de cao Metaal & Techniek.
