FunctieomschrijvingBen jij een specialist in bouwtoezicht en wil je jouw expertise inzetten binnen verschillende gemeenten? Dan is de rol van Toezichthouder Bouw iets voor jou! In deze functie ben je de verbindende factor tussen beleid en uitvoering. Je zorgt ervoor dat bouwactiviteiten voldoen aan de geldende wet- en regelgeving. Je voert inspecties uit op bouwlocaties, beoordeelt vergunningen en signaleert afwijkingen. Daarnaast onderhoud je contact met projectontwikkelaars, aannemers, burgers en andere betrokkenen.
Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl Functie eisen
Een proactieve en oplossingsgerichte houding met oog voor detail.
Een afgeronde MBO- of HBO-opleiding in Bouwkunde of een vergelijkbare richting.
Ervaring als toezichthouder bij een gemeente.
Grondige kennis van bouwvoorschriften en relevante wet- en regelgeving.
Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om helder te rapporteren en te adviseren.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een dynamisch bedrijf dat zich richt op het verbinden van professionals met uitdagende opdrachten in diverse sectoren, waaronder techniek, sociaal domein en ruimtelijk domein. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en groei, biedt onze opdrachtgever een breed scala aan opleidingsmogelijkheden, variërend van trainingen tot traineeships. Het bedrijf staat bekend om zijn betrokkenheid bij de ambities van zijn medewerkers en zorgt ervoor dat zij de juiste projecten krijgen die aansluiten bij hun vaardigheden en loopbaanwensen.
Werken bij onze opdrachtgever betekent dat je deel uitmaakt van een collegiale en ondersteunende omgeving waar kennisdeling en samenwerking centraal staan. Medewerkers worden aangemoedigd om hun grenzen te verleggen en nieuwe uitdagingen aan te gaan, terwijl ze profiteren van de stabiliteit van een vast contract. De organisatie waardeert karakter, deskundigheid en een oplossingsgerichte houding, en biedt een platform waar professionals kunnen floreren en hun carrière naar nieuwe hoogten kunnen tillen.Arbeidsvoorwaarden
Een vast dienstverband.
Ondersteuning van een vaste contactpersoon voor loopbaanbegeleiding.
Deelname aan uitjes en kennissessies met vakgenoten.
Mogelijkheid tot het gebruik van een leaseauto voor privégebruik.
Uitdagende opdrachten die passen bij je kennis en ambities.
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief doorbetaling bij geen opdracht en 25 vakantiedagen.
Een eindejaarsuitkering.
Een persoonlijk opleidingsbudget en toegang tot trainingen.
