FunctieomschrijvingBen jij een ervaren contractmanager met een passie voor complexe infrastructurele projecten? In deze rol ben je verantwoordelijk voor het beheer van inkoop en contracten voor een uitdagend project. Je ontwikkelt een inkoopstrategie en coördineert contractstukken. Daarnaast organiseer en begeleid je het toetsproces voor aanbestedingsdossiers en werk je samen met andere teamleden om de projectdoelen te realiseren. Je fungeert als sparringpartner voor het team en zorgt voor een succesvolle uitvoering van het project.
Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl Functie eisen
Minimaal HBO/WO werk- en denkniveau, met een diploma in technische of juridische richting.
Ervaring met systeemgerichte contractbeheersing en informatiesystemen zoals Relatics.
Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken met diverse stakeholders.
Minimaal 5 jaar ervaring als contractmanager in teams bij complexe civieltechnische of infrastructurele projecten.
Diepgaande kennis van inkoop, Europese aanbestedingen, en relevante contractmodellen zoals D&C.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een dynamisch bedrijf dat zich richt op het verbinden van professionals met passende vacatures in diverse sectoren, waaronder onderwijs, zorg & welzijn, overheid, IT, techniek, finance en HR & MarCom. Met een breed scala aan mogelijkheden, van basisonderwijs tot machinebouw, biedt onze opdrachtgever kansen voor zowel starters als ervaren professionals. De organisatie gelooft in de kracht van frisse energie en stimuleert medewerkers om met enthousiasme aan de slag te gaan.
Bij onze opdrachtgever staat ontwikkeling centraal. Via de interne academy worden medewerkers aangemoedigd om hun vaardigheden te verbeteren en door te groeien in hun carrière. De bedrijfscultuur is open en ondersteunend, waarbij teamwork en persoonlijke groei hoog in het vaandel staan. Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een team dat zich inzet voor het creëren van een positieve impact in de werkwereld.Arbeidsvoorwaarden
Opleidingsmogelijkheden via een breed aanbod aan opleidingen en cursussen.
Een dienstverband van 16-36 uur per week, met de mogelijkheid om als ZZP'er te werken of middels een projectovereenkomst.
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een vakantietoeslag, een eindejaarsuitkering, en een reiskostenvergoeding of thuiswerkvergoeding.
Een salaris in schaal 13 conform de CAO gemeenten, afhankelijk van jouw ervaring en opleiding.
De mogelijkheid tot hybride werken, zodat je werk en privé optimaal kunt combineren.
