FunctieomschrijvingAls Adviseur Water en Klimaat ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van richtlijnen voor riolerings- en klimaatprojecten. Je begeleidt projecten met betrekking tot rioleringsberekeningen uitgevoerd door ingenieursbureaus en controleert de uitgangspunten voor te realiseren projecten. Je vraagt offertes aan voor rioleringsplannen en implementeert klimaatadaptatie in plannen. Daarnaast begeleid je riolerings- en klimaataspecten bij de integrale aanpak van gebieden, beoordeel je rioleringsrevisies en zorg je voor de overdracht naar beheer. Je stelt watertoetsen en waterhuishoudkundige plannen op en onderhoudt afstemming en overleg met waterschappen en regiogemeenten. Deelname aan regionale overleggen over water en klimaat en het opstellen van adviezen voor beleid en realisering op het gebied van riolering en water behoren ook tot je taken. Tot slot stel je college- en raadsvoorstellen op.
Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl Functie eisen
Politiek sensitief en een bruggenbouwer naar andere teams en thema's.
Minimaal 5 jaar relevante werkervaring als adviseur riolering en klimaat in de afgelopen 7 jaar.
Afgeronde hbo bachelor opleiding in Civiele techniek of Weg- en Waterbouwkunde.
Resultaatgericht en een teamspeler met een hands-on mentaliteit.
Minimaal 5 jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie in het ruimtelijke domein.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende lokale overheid, gevestigd in een historische stad in de provincie Zuid-Holland, die zich inzet voor het welzijn en de ontwikkeling van haar burgers. Deze organisatie is verantwoordelijk voor het beheer en de ontwikkeling van de stedelijke infrastructuur en streeft naar een optimale inrichting van de openbare ruimte. Met een focus op duurzaamheid en innovatie, werkt onze opdrachtgever aan projecten die de leefbaarheid en mobiliteit binnen de gemeenschap verbeteren. Als dynamische en vooruitstrevende instelling nodigt zij regelmatig externe professionals uit om bij te dragen aan diverse uitdagende projecten, waarbij kwaliteit en expertise hoog in het vaandel staan.Arbeidsvoorwaarden
Mogelijkheid tot hybride werken.
Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
Indeling in functieschaal 10 volgens de geldende CAO.
Bring Your Own Device-principe voor mobiele telefoon en laptop.
Werkdagen in overleg van maandag tot en met vrijdag.
