FunctieomschrijvingAls Senior Werkvoorbereider ben je verantwoordelijk voor de gedetailleerde voorbereiding van bouwprojecten tijdens de werkvoorbereidings- en uitvoeringsfase. Je werkt nauw samen met de projectleider om een projectanalyse te maken, zodat de levering van materialen, goederen en diensten op tijd plaatsvindt en de uitvoering optimaal ondersteund wordt. Je maakt deel uit van een hecht team van collega's, waaronder andere werkvoorbereiders, uitvoerders en projectleiders. Er is ruimte voor samenwerking, gezelligheid en het delen van ideeën.
Interesse? Neem contact op met Mitchell Spier, 06 - 48 60 79 80, m.spier@eminentgroep.nl Functie eisen
Teamspeler met kennis van werkmethodes en het vermogen om alternatieven voor te stellen.
Leiderschap en eigenaarschap tonen.
Energiek, creatief, klantgericht en efficiënt.
Open voor nieuwe (digitale) ontwikkelingen.
Afgeronde hbo-opleiding in Bouwkunde of vergelijkbaar werk- en denkniveau.
Beschikbaar voor minimaal 32 uur per week.
Ervaring in een soortgelijke functie.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is actief in het hart van belangrijke transities die voortkomen uit de uitdagingen van klimaatverandering. Het bedrijf richt zich op het bouwen aan een duurzame leefomgeving door zich te specialiseren in projecten die betrekking hebben op energie, water, mobiliteit en circulariteit. Met een sterke focus op innovatie en digitalisering, streeft onze opdrachtgever ernaar om oplossingen te bieden die zowel de natuur als de mensheid ten goede komen.
De waarden van onze opdrachtgever zijn geworteld in verantwoordelijkheid en duurzaamheid. Het bedrijf gelooft dat het essentieel is om een positieve impact te maken op de wereld om ons heen. Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een team dat zich inzet voor een betere toekomst, waar samenwerking en betrokkenheid centraal staan. Medewerkers worden aangemoedigd om bij te dragen aan de transities die nodig zijn om een veerkrachtige en duurzame samenleving te creëren.Arbeidsvoorwaarden
Professionele werkomgeving met ontwikkelingsmogelijkheden.
30 vakantiedagen en een individueel budget voor extra vrije dagen.
13 keer per jaar een aantrekkelijk salaris.
Uitstekend pensioen.
Uitgebreid pakket arbeidsvoorwaarden volgens cao Bouw & Infra.
Vrijheid en verantwoordelijkheid voor het delen van ideeën.
