FunctieomschrijvingBen jij een natuurlijke leider die denkt in mogelijkheden en uitdagingen? Heb je kennis van de markt en klanten binnen de wegen- en civiele betonbouw? Als Technisch manager ben je verantwoordelijk voor het vertalen van onze missie, visie en strategie naar de praktijk en neem je je team hierin mee. Je leidt projecten in de regio Noord-Brabant, zoals HOV-projecten in Eindhoven en onderhoudsprojecten in de provincie. Je zorgt voor de organisatie van projecten, waarbij je verantwoordelijk bent voor veiligheid, projectbewaking, financiën, inkoop en communicatie. Je bouwt en onderhoudt klantrelaties en zorgt voor een succesvolle samenwerking binnen je team. Je werkt proces- en projectmatig en houdt het einddoel scherp in het vizier, met als doel een tevreden opdrachtgever en een geslaagd project.
Interesse? Neem contact op met Michelle Brouwer, 06 - 18 73 33 60, m.brouwer@eminentgroep.nl Functie eisen
Kennis van bouwteamverband en contractvormen zoals UAV en UAV-GC.
HBO-opleiding in Civiele Techniek of vergelijkbaar.
Ervaring met onderhoudsprojecten is een pré.
Ervaring met projecten in wegenbouw en/of civiele betonbouw.
Woonachtig in Noord-Brabant, bij voorkeur regio Eindhoven.
Minimaal 5 jaar ervaring als Technisch manager, Projectleider of Hoofduitvoerder.
Commercieel netwerk binnen lokale opdrachtgevers.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een vooraanstaande speler in de sector van duurzame infrastructuur, met een sterke focus op het creëren van veilige en toegankelijke oplossingen voor iedereen. Het bedrijf streeft ernaar om de wereld van morgen vorm te geven door innovatieve en toekomstbestendige infrastructuur te ontwikkelen, waarbij veiligheid en duurzaamheid centraal staan.
Bij onze opdrachtgever werken experts die zich inzetten voor het onderhoud en de ontwikkeling van betrouwbare spoorwegnetwerken en andere infrastructuurprojecten. De organisatie hecht veel waarde aan integriteit en goede bedrijfspraktijken, en stimuleert een werkomgeving waarin samenwerking en verbinding met de lokale gemeenschap essentieel zijn. Werken bij onze opdrachtgever betekent bijdragen aan een veilige en duurzame toekomst, met een team dat gedreven is om positieve impact te maken.Arbeidsvoorwaarden
43 vakantiedagen per jaar.
Deelname aan collectieve ziektekostenverzekering.
Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Mogelijkheid tot thuiswerken.
Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Stimulans voor elektrisch rijden met leaseauto.
Veel verantwoordelijkheden en vrijheid in je werk.
