Adviseur energietransitie warmte

Werkgever:
Eminent
Regio:
Katwijk aan Zee
 
Functieomschrijving
Als adviseur energietransitie op het gebied van warmte werk je aan diverse projecten en onderzoeken binnen de warmtetransitie. Je bent verantwoordelijk voor het adviseren en coördineren van haalbaarheidsonderzoeken naar collectieve warmte. Daarnaast richt je communicatie- en participatieprocessen in om burgers en vastgoedeigenaren te betrekken. Je organiseert een online burgerraadpleging over betaalbaarheid en vertaalt de uitkomsten naar een beleidskader. Verder zorg je voor heldere rapportages en adviezen aan de directie en het college en neem je deel aan overlegstructuren over de warmtetransitie.

Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring als adviseur warmte- en energietransitie bij een gemeente.

  • Ervaring met haalbaarheidsonderzoek naar collectieve warmte.

  • Minimaal een afgeronde opleiding op universitair masterniveau.

  • Minimaal een afgeronde opleiding op wo-niveau in milieutechniek, milieukunde, civiele techniek of sociale geografie.

  • Ervaring met het begeleiden van complexe projecten binnen de warmte- en energietransitie.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het bemiddelen van zelfstandige professionals naar interim opdrachten binnen de overheid. Met meer dan tien jaar ervaring in de sector, ondersteunt zij professionals bij het vinden van passende opdrachten in diverse vakgebieden, waaronder beleid- en adviesdiensten, ICT, en bouwkunde. De organisatie streeft ernaar om zowel de inhurende organisaties als de zelfstandige professionals te verbinden, waarbij kwaliteit en betrouwbaarheid voorop staan.

Bij onze opdrachtgever heerst een cultuur van samenwerking en professionaliteit. Werknemers worden aangemoedigd om hun expertise in te zetten en verder te ontwikkelen, terwijl ze bijdragen aan betekenisvolle projecten die een impact hebben op de samenleving. De organisatie waardeert transparantie en open communicatie, wat zorgt voor een stimulerende werkomgeving waarin iedereen zich kan ontplooien.
Arbeidsvoorwaarden

  • Zelfstandige werkplek met 'Bring your own device' beleid.

  • Mogelijkheid tot verlenging van de opdracht.

  • Flexibele werktijden met een inzet van 20 tot 28 uur per week.

Overig
Werkweek: 24-32 uur
Opleidingsniveau: WO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden