Technisch opzichter

Werkgever:
Eminent
Regio:
Utrecht
 
Functieomschrijving
Als Technisch opzichter ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van de kwaliteit van huurwoningen. Je ontvangt meldingen van huurders, variƫrend van reparatieverzoeken tot dringende problemen zoals lekkages. Indien nodig bezoek je de locatie om de situatie te beoordelen. Je bespreekt de problemen met de huurder en schakelt de juiste aannemer in. Daarnaast beoordeel je offertes en keur je facturen goed. Je werkt voor diverse opdrachtgevers, voornamelijk woningcorporaties, en reist vanuit je woonplaats tot anderhalf uur voor je opdrachten.

Interesse? Neem contact op met Mariƫlle Blom, 06 - 18 73 33 65, m.blom@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • HBO-diploma, bij voorkeur in bouwkunde

  • Enthousiast, flexibel en oplossingsgericht

  • Zorgvuldig, kwaliteitsgericht, technisch en sociaal vaardig

  • In staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken

  • Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een dynamische en vooruitstrevende organisatie die zich richt op de groei en ontwikkeling van de gemeente Zuidplas. Met een focus op innovatie en duurzaamheid, werkt onze opdrachtgever aan belangrijke maatschappelijke opgaven, waaronder de ontwikkeling van het Middengebied. De organisatie kenmerkt zich door een interactieve aanpak en een visie die gericht is op het opgavegericht, zelforganiserend, slagvaardig en wendbaar zijn. In de context van een groeiende gemeente biedt onze opdrachtgever ruimte voor eigen initiatief en het toepassen van nieuwe technieken en moderne opdrachtgever-opdrachtnemer relaties. De organisatie bevindt zich in een fase van ontwikkeling waarbij het concernplan 'Zuidplas Groeit!' en een veranderplan zijn opgesteld om de organisatievisie te realiseren. Met een multidisciplinaire en projectmatige aanpak, streeft onze opdrachtgever ernaar om een aantrekkelijke en innovatieve werkomgeving te bieden waar professionals kunnen bijdragen aan de groei en verbetering van de gemeenschap.
Arbeidsvoorwaarden

  • Vaste onkostenvergoeding en goede pensioenregeling

  • 27 vakantiedagen met mogelijkheid tot bijkopen

  • Elektrische leaseauto of vervoersbudget, laptop en telefoon

  • Vast dienstverband voor 32-36 uur per week

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden