Kam coördinator

Werkgever:
Eminent
Regio:
Capelle aan den IJssel
 
Functieomschrijving
Als KAM Coördinator ben je verantwoordelijk voor het plannen en uitvoeren van interne audits en het voorbereiden van externe audits. Je rapporteert de bevindingen aan de directie en adviseert over het KAM-beleid. Je zorgt voor de veiligheid en het welzijn binnen de organisatie en houdt wijzigingen in normen bij om het KAM-systeem aan te passen. Je rapporteert elk kwartaal aan de directie en adviseert over te nemen acties. Daarnaast implementeer je veranderingen in wet- en regelgeving en werk je aan het uitbreiden van de scope van het geaccrediteerde laboratorium. Je schrijft werkprocedures en bent continu bezig met verbeteringen.

Interesse? Neem contact op met Jasper Fokker, 06 - 48 81 88 09, j.fokker@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Communicatief sterk en in staat om mensen aan te spreken

  • Nauwkeurig en goed in het interpreteren van normen en wetgeving

  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal

  • Verantwoordelijkheidsgevoel

  • Ervaring met het uitvoeren van interne audits

  • HBO werk- en denkniveau

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een vooraanstaande speler in de sector van duurzame infrastructuur, met een sterke focus op het creëren van veilige en toegankelijke oplossingen voor iedereen. Het bedrijf streeft ernaar om de wereld van morgen vorm te geven door innovatieve en toekomstbestendige infrastructuur te ontwikkelen, waarbij veiligheid en duurzaamheid centraal staan.

Bij onze opdrachtgever werken experts die zich inzetten voor het onderhoud en de ontwikkeling van betrouwbare spoorwegnetwerken en andere infrastructuurprojecten. De organisatie hecht veel waarde aan integriteit en goede bedrijfspraktijken, en stimuleert een werkomgeving waarin samenwerking en verbinding met de lokale gemeenschap essentieel zijn. Werken bij onze opdrachtgever betekent bijdragen aan een veilige en duurzame toekomst, met een team dat gedreven is om positieve impact te maken.
Arbeidsvoorwaarden

  • Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingen

  • Pensioenregeling met werkgeversbijdrage

  • Marktconform salaris met goede secundaire arbeidsvoorwaarden

  • Waardering voor je werk

  • Prettige werksfeer en open communicatie

  • Uitdagende functie in een groeiend bedrijf

  • Laptop en telefoon van de zaak

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type: