FunctieomschrijvingAls projectleider ben je verantwoordelijk voor het implementeren van verbeteringen in samenwerking met woningcorporaties, zorgorganisaties en de gemeente. Het doel is om cliënten die intramuraal wonen te ondersteunen bij hun terugkeer naar zelfstandig wonen. Je zorgt ervoor dat de verbeteringen die uit de evaluatie van de regeling zijn voortgekomen, worden doorgevoerd bij alle betrokken partijen. Je werkt nauw samen met collega's binnen en buiten de gemeente en bewaakt de voortgang, planning en kwaliteit van het project.
Interesse? Neem contact op met Jasper Fokker, 06 - 48 81 88 09, j.fokker@eminentgroep.nl Functie eisen
Politiek en bestuurlijk sensitief met inzicht in gemeentelijke besluitvorming.
Sterke procesmatige vaardigheden met focus op implementatieprocessen.
Ervaring als projectleider binnen een gemeentelijke omgeving is een pre.
Vermogen om te schakelen tussen verschillende belanghebbenden en complexe vraagstukken te vertalen naar concrete stappen.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het versterken van de publieke dienstverlening binnen de (lokale) overheid. Met een team van 1.500 gedreven professionals pakken zij uiteenlopende vraagstukken aan, waarbij positieve energie en kennis van zaken centraal staan. De organisatie biedt diverse mogelijkheden voor zowel starters als ervaren professionals, waaronder traineeships en opleidingen via de eigen academie. Dit stelt medewerkers in staat om hun kennis en vaardigheden voortdurend te ontwikkelen en bij te dragen aan een betere samenleving.
Werken bij onze opdrachtgever betekent dat je elke dag van betekenis bent voor mens en maatschappij. Medewerkers hebben de regie over hun loopbaan en worden aangemoedigd om hun eigen ontwikkeling vorm te geven. De organisatie waardeert initiatief en biedt een omgeving waarin professionals kunnen groeien en hun impact kunnen vergroten. Samen bouwen zij aan een duurzame toekomst en maken ze een verschil in de publieke sector.Arbeidsvoorwaarden
Volledige reiskostenvergoeding.
Aandacht voor werk-privébalans.
Mogelijkheid om een betekenisvolle bijdrage te leveren aan de samenleving.
