Productengineer duurzame woningbouw

Werkgever:
Eminent
Regio:
Rosmalen
 
Functieomschrijving
Als productengineer ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen en verbeteren van de bouwcomponenten voor een geavanceerde woningconfigurator. Deze configurator stelt klanten in staat hun ideale woning te ontwerpen en optimaliseert tegelijkertijd het productieproces. Je werkt in een dynamische omgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Je onderzoekt manieren om de CO2-uitstoot te verminderen en duurzamere materialen te gebruiken, waardoor je een directe impact hebt op de duurzaamheid van onze producten.

Interesse? Neem contact op met Niels Ambtman, 06 - 81 92 45 96, n.ambtman@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Creatief en innovatief denkvermogen.

  • Hbo-niveau.

  • Minimaal 3 jaar ervaring in de bouwsector.

  • Zelfstandig en proactief.

  • Minimaal 3 jaar ervaring met Revit of een vergelijkbaar modelleerpakket.

  • Interesse in of ervaring met IT en programmeren, bijvoorbeeld in Dynamo.

  • Uitstekende communicatieve vaardigheden.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een prominente speler in de infrastructuur en technieksector, met een sterke focus op het beheer en onderhoud van dynamische verkeersmanagementsystemen (DVM) in de regio Midden-Oost Nederland. Dit bedrijf is verantwoordelijk voor een scala aan projecten en onderhoudscontracten, variërend van Zwolle tot Nijmegen, en soms daarbuiten, voornamelijk voor Rijkswaterstaat en provinciale entiteiten. Met een toegewijd team van ongeveer 20 monteurs, inclusief leerlingen, en een ondersteunend netwerk van uitvoerders en projectcoördinatoren, zet de organisatie zich in voor het leveren van hoogwaardige technische diensten. De werkzaamheden omvatten complexe montage-, onderhouds-, en herstelwerkzaamheden aan diverse elektrotechnische installaties. De bedrijfscultuur wordt gekenmerkt door een collegiale en gezellige sfeer, waarbij teamleden regelmatig samenkomen om successen te vieren. De organisatie biedt haar medewerkers een vast contract, een competitief salaris, en uitgebreide groeimogelijkheden, ondersteund door een eigen academie en praktijkgerichte trainingen. Daarnaast zet het bedrijf zich in voor een warm welkom en een grondig inwerktraject voor nieuwe medewerkers, inclusief een persoonlijke buddy en een welkomstpakket.
Arbeidsvoorwaarden

  • Arbeidsvoorwaarden volgens cao Bouw & Infra.

  • Goede werk-privébalans.

  • Werkplekvergoeding voor thuiswerken.

  • Competitief salaris.

  • (Elektrische) auto of mobiliteitsbudget.

  • Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken.

  • Vast contract.

  • Smartphone en laptop.

  • Uitgebreid inwerktraject en introductiedagen.

  • Prettige werksfeer met collegiale ondersteuning.

  • Ruime ontwikkelmogelijkheden via trainingen en cursussen.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden