Werkvoorbereider beheer en onderhoud

Werkgever:
Eminent
Regio:
Rotterdam
 
Functieomschrijving
Ben jij een technische duizendpoot met een passie voor onderhoud? Deze werkgever zoekt een werkvoorbereider die verantwoordelijk is voor de planning en uitvoering van onderhoudswerkzaamheden. In deze rol werk je nauw samen met klanten, leveranciers en onderaannemers om ervoor te zorgen dat projecten efficiënt en binnen de gestelde deadlines verlopen.
Wat ga je doen?

  • Voorbereiden en coördineren van onderhoudsprojecten

  • Aansteken van werkorders en het bewaken van de voortgang

  • Contact onderhouden met klanten en onderaannemers

  • Zorg dragen voor compliance met regelgeving



Interesse? Neem contact op met Robin Fraiponts, 06 - 18 73 36 06, r.fraiponts@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Minimaal een MBO-opleiding in een technische richting

  • Ervaring in werkvoorbereiding of onderhoud

  • Communicatief vaardig en organisatorisch sterk

  • Het liefst 1-4 jaar ervaring

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een prominente speler in de bouwsector, gespecialiseerd in het realiseren van grote bouw- en renovatieprojecten, waaronder datacenters en ziekenhuizen, verspreid over heel Nederland. Vanuit hun kantoor in Rosmalen coördineren zij het gehele controleproces van installaties om te zorgen voor een probleemloze en betrouwbare oplevering. Hun benadering omvat een grondige commissioning-procedure, waarbij verschillende testniveaus worden doorlopen om de functionaliteit en communicatie van systemen te waarborgen. De organisatie hecht veel waarde aan een veilige werkomgeving, kennisdeling en teamwerk, waarbij projectleiders nauw samenwerken met leveranciers, installateurs en technische experts. Ze bieden hun medewerkers een vast contract, een competitief salaris, een prettige werksfeer, en groeimogelijkheden via hun eigen academie en praktijkgerichte trainingen. Ze streven naar een goede werk-privébalans en bieden uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
Arbeidsvoorwaarden

  • Salaris tussen €2750 - €3750 per maand

  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden

  • Flexibele werkuren en werk-privébalans

  • Opleidings- en doorgroeimogelijkheden

  • Dynamische werkomgeving en samenwerking met diverse teams

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring: 1-3 jaar
Salaris: 2500 - 3500 euro
Type:
 Kernwoorden