Adviseur energie-infrastructuur

Werkgever:
Eminent
Regio:
Leeuwarden
 
Functieomschrijving
Ben jij gedreven om de energietransitie te versnellen? Wij zijn op zoek naar een enthousiaste Adviseur Energie-infrastructuur die ons team komt versterken voor 32-36 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de coördinatie van projecten binnen het energie-infrastructuurcluster. Je werkt nauw samen met projectleiders om gezamenlijke doelen te bereiken en fungeert als de verbindende schakel tussen het team en diverse stakeholders.

Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Uitstekende organisatorische en communicatieve vaardigheden, met het vermogen om teams te leiden en inhoudelijk aan te sturen.

  • Proactief, verbindend en in staat om complexe processen te coördineren.

  • Affiniteit met de energietransitie en het vermogen om stakeholders effectief bij het proces te betrekken.

  • Minimaal een afgeronde hbo- of wo-opleiding in een relevante richting zoals energie, ruimtelijke ordening of infrastructuur.

  • Minimaal 5 jaar ervaring in een coördinerende of leidinggevende rol, bij voorkeur in de energiesector of infrastructuur.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het ondersteunen van werkzoekenden en professionals in hun loopbaanontwikkeling. Met een breed scala aan diensten, waaronder vacatures, tijdelijke opdrachten, opleidingen en loopbaanoriëntatie, biedt onze opdrachtgever waardevolle middelen voor zowel individuen als aangesloten organisaties. De organisatie staat bekend om haar betrokkenheid bij de gemeenschap en haar streven naar inclusiviteit en diversiteit in de arbeidsmarkt.

Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat zich inzet voor de groei en ontwikkeling van medewerkers. De organisatie waardeert open communicatie en biedt een ondersteunende omgeving waarin iedereen de kans krijgt om zijn of haar vaardigheden te ontwikkelen. Met initiatieven zoals stages, traineeships en vertrouwenspersonen, creëert onze opdrachtgever een cultuur van samenwerking en persoonlijke groei.
Arbeidsvoorwaarden

  • Investering in persoonlijke ontwikkeling door middel van opleidings- en trainingsmogelijkheden.

  • Een aantrekkelijk pensioenfonds.

  • Kortingen op diverse verzekeringen en fitnessabonnementen.

  • Een dienstverband voor een jaar met de mogelijkheid tot verlenging.

  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken.

  • Een laptop en mobiele telefoon.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden