FunctieomschrijvingBen jij een strategisch denker met een commerciële instelling en een passie voor techniek? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als junior tendermanager speel je een cruciale rol in het winnen van aanbestedingen door het ontwikkelen van slimme en duurzame oplossingen. Je bent verantwoordelijk voor het leiden van grotere en complexere, vaak multidisciplinaire aanbestedingen. Samen met het projectteam en experts uit verschillende vakgebieden vorm je een inschrijving voor projecten. Je vertaalt klantbehoeften naar strategieën en integrale oplossingen en schrijft een gedegen plan van aanpak. Dit omvat het aansturen van het tenderproces van begin tot eind, waarbij je details, planning, technische scope, budget, kwaliteit, tijd, kansen en risico's bewaakt. Je werkt samen met specialisten om de juiste documenten te creëren en onderhoudt contacten met externe partners voor ondersteuning bij aanbestedingen. Je presenteert indien nodig de aanbieding aan de klant en zorgt voor een soepele overdracht naar het realisatieteam bij de start van de uitvoering.
Interesse? Neem contact op met Jasper Fokker, 06 - 48 81 88 09, j.fokker@eminentgroep.nl Functie eisen
1 tot 3 jaar relevante werkervaring.
Communicatief sterk, enthousiast en klantgericht.
Ervaring met deadlines en timemanagement.
Uitstekende samenwerkingsvaardigheden en een winnaarsmentaliteit.
Punctueel en goed in het omgaan met tijdsdruk.
Minimaal een afgeronde hbo-opleiding.
Kennis van de markt en een gevoel voor commercie en techniek zijn een pré.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een vooraanstaande speler in de sector van duurzame infrastructuur, met een sterke focus op het creëren van veilige en toegankelijke oplossingen voor iedereen. Het bedrijf streeft ernaar om de wereld van morgen vorm te geven door innovatieve en toekomstbestendige infrastructuur te ontwikkelen, waarbij veiligheid en duurzaamheid centraal staan.
Bij onze opdrachtgever werken experts die zich inzetten voor het onderhoud en de ontwikkeling van betrouwbare spoorwegnetwerken en andere infrastructuurprojecten. De organisatie hecht veel waarde aan integriteit en goede bedrijfspraktijken, en stimuleert een werkomgeving waarin samenwerking en verbinding met de lokale gemeenschap essentieel zijn. Werken bij onze opdrachtgever betekent bijdragen aan een veilige en duurzame toekomst, met een team dat gedreven is om positieve impact te maken.Arbeidsvoorwaarden
Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken.
Een smartphone, laptop en alle benodigde faciliteiten.
Keuze voor een leaseauto of een mobiliteitsregeling met duurzame opties.
Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenregeling, 20 vakantiedagen en 18 extra vrije dagen.
