FunctieomschrijvingAls Senior Werkvoorbereider Civiele Betonbouw speel je een cruciale rol in het voorbereiden, bewaken en bijsturen van diverse projecten. Je bent het aanspreekpunt voor zowel de projectleider als de uitvoerder en zorgt voor de inkoop, planning en het up-to-date houden van projectdossiers. Je werkt nauw samen met het team om werkmethoden te bespreken en ondersteunt bij het opstellen van afwijkingen en meer- en minderwerkopstellingen. Het opstellen van werkbegrotingen en keuringsplannen behoort ook tot je verantwoordelijkheden. Je werkt zowel vanuit kantoor als op projectlocaties, voornamelijk in het zuiden en zuidwesten van Nederland.
Interesse? Neem contact op met Jasper Fokker, 06 - 48 81 88 09, j.fokker@eminentgroep.nl Functie eisen
HBO-opleiding in civiele techniek, technische bedrijfskunde of werktuigbouwkunde is gewenst.
In het bezit van rijbewijs B.
Uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden.
Bekend met administratieve processen en contractvormen zoals RAW en UAV-GC.
Minimaal 2 jaar ervaring als werkvoorbereider.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een vooraanstaande speler in de sector van duurzame infrastructuur, met een sterke focus op het creëren van veilige en toegankelijke oplossingen voor iedereen. Het bedrijf streeft ernaar om de wereld van morgen vorm te geven door innovatieve en toekomstbestendige infrastructuur te ontwikkelen, waarbij veiligheid en duurzaamheid centraal staan.
Bij onze opdrachtgever werken experts die zich inzetten voor het onderhoud en de ontwikkeling van betrouwbare spoorwegnetwerken en andere infrastructuurprojecten. De organisatie hecht veel waarde aan integriteit en goede bedrijfspraktijken, en stimuleert een werkomgeving waarin samenwerking en verbinding met de lokale gemeenschap essentieel zijn. Werken bij onze opdrachtgever betekent bijdragen aan een veilige en duurzame toekomst, met een team dat gedreven is om positieve impact te maken.Arbeidsvoorwaarden
Ruimte voor opleiding en persoonlijke ontwikkeling.
Mogelijkheid tot thuiswerken en een leaseauto voor werkreizen.
Toegang tot een personeelsvoordeelwinkel.
Aantrekkelijk salaris met uitstekende voorwaarden.
Gedeeltelijke compensatie voor ziektekostenverzekering.
Goede pensioenregeling met werkgeversbijdrage.
Collectieve zorgverzekering en 43 vakantiedagen per jaar.
