FunctieomschrijvingBen jij net afgestudeerd en klaar om je stempel te drukken in de wereld van ruimtelijke ontwikkeling? Wil je je theoretische kennis direct in de praktijk brengen, met begeleiding van ervaren professionals? Dan is dit traineeship precies wat je zoekt! Als Trainee Ruimtelijke Ontwikkeling krijg je de kans om je te verdiepen in zowel theorie als praktijk. Je werkt samen met een persoonlijke coach, een senior adviseur met jarenlange ervaring, die je begeleidt in je ontwikkeling. Je krijgt de mogelijkheid om bij verschillende overheidsinstanties te werken en zo te ontdekken waar jouw interesses en talenten liggen. Samen zoeken we naar projecten die het beste bij jouw wensen passen. In deze rol werk je aan complexe vraagstukken binnen het ruimtelijke domein en ontwikkel je je tot een zelfstandig opererende adviseur. Je houdt je bezig met advisering, projectleiding en beleidsontwikkeling op het gebied van ruimtelijke ontwikkeling. Onderwerpen waar je aan kunt werken zijn onder andere woningbouw, mobiliteit, duurzaamheid, klimaatadaptatie en gebiedsontwikkeling.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Afgeronde Bachelor of Master (HBO of WO) in Sociale Geografie, Planologie, Stedenbouwkunde of Vastgoed.
Bij voorkeur in het bezit van een rijbewijs.
Beschikbaarheid voor 36 uur per week.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende projectconsultancy- en adviesorganisatie die zich richt op het fysieke domein. Met meer dan 400 professionals biedt zij specialistische kennis en ondersteuning aan (semi)overheden bij het aanpakken van complexe uitdagingen binnen de fysieke leefomgeving. De organisatie is actief in diverse expertises, waaronder bouw, milieu, energie en duurzaamheid, civiele techniek, ruimtelijke ontwikkeling en bestuursrecht. Sinds 2002 helpt zij meer dan 165 opdrachtgevers door heel Nederland met innovatieve en doeltreffende oplossingen.
Werken bij onze opdrachtgever betekent deelnemen aan wisselende projecten die je uitdagen en je de kans bieden om jezelf verder te ontwikkelen. De organisatie hecht veel waarde aan de groei van haar medewerkers en biedt verschillende traineeships en opleidingen aan via de eigen academy. De cultuur is gericht op samenwerking en duurzaamheid, waardoor medewerkers zich kunnen inzetten voor een betere leefomgeving en tegelijkertijd profiteren van de zekerheid van een vast dienstverband.Arbeidsvoorwaarden
Bijdrage aan sportabonnement of fitnesskosten.
Eindejaarsuitkering als extra waardering voor jouw inzet.
Vakantiegeld en 25 vakantiedagen, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.
Mogelijkheden voor interne en externe trainingen en opleidingen.
Aantrekkelijke fietsregeling voor woon-werkverkeer.
Thuiswerken mogelijk met een thuiswerkvergoeding.
Een uitdagende rol met doorgroeimogelijkheden voor 24 tot 36 uur per week.
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief pensioenregeling en ziektekostenverzekering.
Een competitief salaris dat aansluit bij jouw ervaring en achtergrond.
Regelmatig georganiseerde bijeenkomsten en uitjes met collega's.
