FunctieomschrijvingBen jij nauwkeurig, digitaal vaardig en communicatief sterk? Heb je interesse in het voorkomen van vervuiling door een expert te worden in tijdelijke lozingsaanvragen? Dan is deze tijdelijke rol als junior vergunningverlener tijdelijke lozingen wellicht iets voor jou! Door ziekte zijn we op zoek naar een tijdelijke vervanger. In deze rol speel je een cruciale rol bij het voorkomen van milieuschade door tijdelijke lozingen van grondwater. Bij grondwerkzaamheden is het vaak nodig om vrijkomend (grond)water te lozen, zoals bij ontwatering of sanering. Je beoordeelt deze activiteiten, controleert of de lozing volgens het Omgevingsplan kan plaatsvinden en registreert de lozing. Indien nodig stel je maatwerkvoorschriften op.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Zelfstandigheid en een gestructureerde werkhouding
Analytisch en juridisch vermogen om adequaat te kunnen beoordelen
Verbondenheid om samen te willen werken in een team
Communicatieve vaardigheden om effectief contact te leggen met ketenpartners en bedrijven
Enige ervaring als vergunningverlener
HBO werk- en denkniveau
Digitale vaardigheid met het werken in zaaksystemen
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende lokale overheid, gevestigd in een historische stad in de provincie Zuid-Holland, die zich inzet voor het welzijn en de ontwikkeling van haar burgers. Deze organisatie is verantwoordelijk voor het beheer en de ontwikkeling van de stedelijke infrastructuur en streeft naar een optimale inrichting van de openbare ruimte. Met een focus op duurzaamheid en innovatie, werkt onze opdrachtgever aan projecten die de leefbaarheid en mobiliteit binnen de gemeenschap verbeteren. Als dynamische en vooruitstrevende instelling nodigt zij regelmatig externe professionals uit om bij te dragen aan diverse uitdagende projecten, waarbij kwaliteit en expertise hoog in het vaandel staan.Arbeidsvoorwaarden
Korting op diverse verzekeringen
8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris
Beschikking over een laptop, telefoon en simkaart indien gewenst
Deelname aan personeelsactiviteiten
Opbouw van vakantieuren over gewerkte uren, met doorbetaling tijdens vakantie
Korting op zorgverzekering
Doorbetaling van het bruto maandsalaris bij ziekte
Afdragen van sociale verzekeringspremies voor recht op uitkeringen