FunctieomschrijvingAls veiligheidskundige speel je een cruciale rol in het bevorderen van een veilige werkomgeving binnen de bouwsector. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen en onderhouden van een sterke veiligheidscultuur. Dit doe je door collega's op alle niveaus te begeleiden en te adviseren over veilig werken. Je voert veiligheidsinspecties uit en zorgt ervoor dat adviezen worden opgevolgd. Bij onveilige situaties neem je de nodige maatregelen, zoals het stilleggen van werkzaamheden. Daarnaast denk je mee in het ontwerpproces om veiligheid vanaf het begin te waarborgen en analyseer je trends en ontwikkelingen om continu te verbeteren.
Interesse? Neem contact op met Filip Martens, 06 - 18 25 71 31, f.martens@eminentgroep.nl Functie eisen
Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
Afgeronde HBO-opleiding Veiligheidskunde of HVK.
Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol binnen de bouw of technische sector.
Vermogen om snel te schakelen en effectief te communiceren op alle niveaus.
Analytisch denkvermogen om trends uit inspecties te herkennen en passende plannen op te stellen.
Sterke persoonlijkheid met overtuigingskracht en lef.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende speler in de vastgoedsector, die zich richt op het creëren van leefomgevingen waar mensen zich thuis voelen. Met een sterke focus op duurzaamheid en klimaatadaptief bouwen, ontwikkelt en bouwt het bedrijf diverse woonprojecten, van nieuwbouwwoningen tot studentenhuisvesting en recreatiewoningen. De organisatie streeft naar betaalbare woonoplossingen en werkt samen met verschillende partners om een positieve impact op de samenleving te realiseren.
Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een team dat zich inzet voor een betere leefomgeving. Medewerkers worden aangemoedigd om hun ideeën en woonwensen in te brengen, wat bijdraagt aan een cultuur van samenwerking en innovatie. Met een breed scala aan functies en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling, biedt de organisatie een inspirerende werkomgeving waarin iedereen de kans krijgt om te groeien en bij te dragen aan betekenisvolle projecten.Arbeidsvoorwaarden
Uitgebreide ontwikkelmogelijkheden.
Ongeveer 40 vrije dagen per jaar voor ontspanning en persoonlijke activiteiten.
Mogelijkheid om deels vanuit huis te werken met de juiste thuiswerkvoorzieningen.
Bijdrage aan gezondheid, inclusief vergoeding voor aanvullende zorgverzekering.
Elektrische leaseauto.
Smartphone en laptop.
Concurrerend salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de cao bouwnijverheid UTA.
