FunctieomschrijvingAls Projectleider Constructeur ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en coördineren van constructieve ontwerpen en technische uitwerkingen van bouwprojecten. Je werkt samen met een team van BIM-modelleurs, constructeurs en een senior adviseur om schetsontwerpen om te zetten in uitvoeringsklare ontwerpen. Je houdt toezicht op de veiligheid en kosten van de projecten en zorgt voor een goede communicatie met opdrachtgevers en adviseurs. Je bent het aanspreekpunt voor jouw projecten en zorgt voor een goede kwaliteitsbewaking.
Interesse? Neem contact op met Stan Rolink, 06 - 41 61 66 95, s.rolink@eminentgroep.nl Functie eisen
Uitstekende communicatieve vaardigheden en leiderschapscapaciteiten.
Innovatief, samenwerkingsgericht en resultaatgericht.
Afgeronde HBO of WO opleiding in bouwkunde of civiele techniek met specialisatie in constructie.
Minimaal vijf jaar ervaring in een vergelijkbare rol als projectleider of tien jaar ervaring met woning- en/of utiliteitsbouwprojecten.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende speler in de vastgoedsector, die zich richt op het creëren van leefomgevingen waar mensen zich thuis voelen. Met een sterke focus op duurzaamheid en klimaatadaptief bouwen, ontwikkelt het bedrijf diverse woon- en werkruimtes die bijdragen aan een betere toekomst. Hun missie is om betaalbare woningen te realiseren en tegelijkertijd de impact op het milieu te minimaliseren, met als doel een leefbare omgeving voor iedereen.
Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een betrokken team van professionals dat samenwerkt aan betekenisvolle projecten. Het bedrijf hecht veel waarde aan samenwerking, innovatie en maatschappelijke impact, en biedt medewerkers de ruimte om zich te ontwikkelen en bij te dragen aan een betere leefomgeving. Met een breed scala aan vacatures en een cultuur die gericht is op groei en duurzaamheid, is onze opdrachtgever een aantrekkelijke werkgever voor iedereen die een verschil wil maken in de wereld van vastgoed.Arbeidsvoorwaarden
Ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf.
Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken voor een goede werk-privébalans.
26 verlofdagen plus 11 extra vastgestelde dagen bij een fulltime dienstverband.
