FunctieomschrijvingIn de dynamische wereld van Grond-, Weg- en Waterbouw ben jij de spil die projecten succesvol afrondt. Je werkt nauw samen met de Voorman, Planner en Werkvoorbereiders om jouw team te ontwikkelen en te motiveren. Je bent een natuurlijke leider die elke dag het beste uit zijn team haalt. Je zorgt ervoor dat de planning wordt gehaald en dat de klant tevreden is. Je start je dag op kantoor met de Planner en Voorman om de operationele buitendienst aan te sturen. Jouw team is verantwoordelijk voor het veilig en efficiënt uitvoeren van verkeersmaatregelen. Je houdt toezicht op de voortgang en rapporteert aan de Operationeel Manager over verbeterinitiatieven. Je lost problemen moeiteloos op en zorgt voor een vlekkeloze uitvoering van de projecten.
Interesse? Neem contact op met Jasper Fokker, 06 - 48 81 88 09, j.fokker@eminentgroep.nl Functie eisen
Minimaal 5 jaar ervaring in een leidinggevende rol binnen de GWW-sector
Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel schriftelijk als mondeling
VCA (vol) en BRL 9101 certificaten, of bereidheid deze te behalen
In het bezit van rijbewijs B
HBO werk- en denkniveau
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een familiebedrijf dat zich richt op dienstverlenende activiteiten binnen de bouw en de grond-, weg- en waterbouw. Met een geschiedenis die teruggaat tot 1962, zijn zij uitgegroeid tot een organisatie met 500 betrokken medewerkers. De cultuur binnen het bedrijf is gericht op samenwerking, waar vrijheid, verantwoordelijkheid en een goede sfeer centraal staan. Medewerkers worden aangemoedigd om hun eigen manier van werken te vinden, wat bijdraagt aan de kwaliteit van de dienstverlening.
Bij onze opdrachtgever staat de tevredenheid van zowel medewerkers als klanten voorop. Het team bestaat uit een diverse mix van jong en oud, waardoor er volop mogelijkheden zijn voor kennisdeling en groei. De organisatie hecht veel waarde aan een prettige werkomgeving waarin iedereen zich gewaardeerd voelt. Dit maakt het een aantrekkelijke plek om te werken voor vakmensen die zich willen inzetten voor de veiligheid en het welzijn van weggebruikers.Arbeidsvoorwaarden
Toegang tot een leeromgeving voor persoonlijke ontwikkeling
Bedrijfstelefoon en bedrijfswagen
Moderne materialen en bedrijfskleding
26 vakantiedagen bij een 40-urige werkweek
Fietsplan bij vast dienstverband
Contract voor bepaalde tijd met uitzicht op vast dienstverband
