FunctieomschrijvingAls senior calculator ben je verantwoordelijk voor het berekenen van de kosten voor de modernisering en verduurzaming van woningen en appartementen. Je speelt een cruciale rol in het voortraject tot aan de realisatie van projecten. Je bent het aanspreekpunt voor calculaties en kostendeskundigheid binnen renovatie-activiteiten. Je denkt mee met projecten, rekening houdend met klantwensen en wet- en regelgeving. Je werkt aan de financiële haalbaarheid van ontwerpen en stelt kostenramingen en begrotingen op, voornamelijk voor tenders van woningbouwcorporaties.
Interesse? Neem contact op met Filip Martens, 06 - 18 25 71 31, f.martens@eminentgroep.nl Functie eisen
Ervaring met renovatieprojecten is een pre.
Kennis van STABU- en elementenbegrotingen volgens NL/SfB en ervaring met BIM.
Groot verantwoordelijkheidsgevoel en oog voor detail.
Hbo-diploma in bouwkunde of vergelijkbare ervaring.
Analytisch sterk en in staat om snel tot de kern door te dringen.
Bekend met duurzaamheid, veiligheid en werken in bewoonde staat.
Minimaal 5 jaar ervaring als calculator of bouwkostendeskundige bij een aannemer.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een prominente speler in de infrastructuur en technieksector, met een sterke focus op het beheer en onderhoud van dynamische verkeersmanagementsystemen (DVM) in de regio Midden-Oost Nederland. Dit bedrijf is verantwoordelijk voor een scala aan projecten en onderhoudscontracten, variërend van Zwolle tot Nijmegen, en soms daarbuiten, voornamelijk voor Rijkswaterstaat en provinciale entiteiten. Met een toegewijd team van ongeveer 20 monteurs, inclusief leerlingen, en een ondersteunend netwerk van uitvoerders en projectcoördinatoren, zet de organisatie zich in voor het leveren van hoogwaardige technische diensten. De werkzaamheden omvatten complexe montage-, onderhouds-, en herstelwerkzaamheden aan diverse elektrotechnische installaties. De bedrijfscultuur wordt gekenmerkt door een collegiale en gezellige sfeer, waarbij teamleden regelmatig samenkomen om successen te vieren. De organisatie biedt haar medewerkers een vast contract, een competitief salaris, en uitgebreide groeimogelijkheden, ondersteund door een eigen academie en praktijkgerichte trainingen. Daarnaast zet het bedrijf zich in voor een warm welkom en een grondig inwerktraject voor nieuwe medewerkers, inclusief een persoonlijke buddy en een welkomstpakket.Arbeidsvoorwaarden
Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken.
Competitief salaris.
Ruime ontwikkelmogelijkheden via interne academie en trainingen.
Goede werk-privébalans.
Uitgebreid introductie- en inwerktraject.
Prettige werksfeer met collegiale ondersteuning.
Smartphone, laptop en auto van de zaak of mobiliteitsbudget.
