Directievoerder telecom

Werkgever:
Eminent
Regio:
Schiphol
 
Functieomschrijving
Als Directievoerder Telecom ben je de verbindende factor tussen uitvoering en kwaliteit in een dynamische internationale omgeving. Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van kwaliteitscontroles op telecominfrastructuurprojecten, waaronder glasvezel- en koperinfrastructuur. Je bezoekt projectlocaties, beoordeelt technische opleveringen en analyseert metingen en tekeningen. Je signaleert verbeterpunten en adviseert over procesoptimalisaties. Je werkt op unieke locaties binnen een luchthaven en speelt een cruciale rol in het waarborgen van de telecominfrastructuur. Flexibiliteit, nauwkeurigheid en een proactieve houding zijn essentieel om ervoor te zorgen dat alles optimaal functioneert.

Interesse? Neem contact op met Sebastian Nijdam, 06 - 18 73 33 61, s.nijdam@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • MBO werk- en denkniveau


  • Proactieve en flexibele werkhouding


  • Helicopterview en goede communicatieve vaardigheden


  • Ervaring met glasvezel- en koperinfrastructuur


  • Bekendheid met OTDR-metingen en AutoCAD-tekeningen


  • Vaardigheid in het uitvoeren van kwaliteitscontroles


  • Vermogen om snel te schakelen tussen verschillende taken


Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een specialist in telecominfrastructuur en richt zich op het creëren van verbindingen die mensen bij elkaar brengen. Met een rijke geschiedenis en een sterke focus op duurzaam ondernemen, biedt het bedrijf expertise in verschillende fasen van de levenscyclus van telecomnetwerken. Van specificatie en ontwerp tot constructie, operatie, onderhoud en decommissioning, de opdrachtgever werkt nauw samen met klanten om het maximale uit hun netwerken te halen.

Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een dynamische omgeving vol groeikansen. Het team investeert continu in persoonlijke ontwikkeling en stimuleert elkaar om innovatieve ideeën te verkennen. Met een cultuur van samenwerking en vertrouwen, vormt elke medewerker een essentiële schakel in het succes van het bedrijf.
Arbeidsvoorwaarden

  • Uitstekende opleidingsmogelijkheden


  • 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen bij een fulltime dienstverband


  • Mogelijkheid tot hybride werken met thuiswerkvergoeding


  • Goede pensioenregeling


  • Startsalaris afhankelijk van ervaring


  • 8% vakantiegeld


  • Telefoon en laptop van de zaak


  • Ondersteuning voor studerende kinderen


  • Bedrijfsauto


  • Stimulerend werkklimaat voor verbeterideeën


  • Uitdagende functie binnen een enthousiast team


Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden