FunctieomschrijvingIn de snel veranderende energiesector speel jij als Bedrijfsleider een cruciale rol in de binnenstedelijke energietransitie in de regio Noordwest. Je bent verantwoordelijk voor het leiden van projecten die zich richten op hoofdleidingen voor gas, water en elektriciteit. Je werkt nauw samen met diverse collega's en opdrachtgevers om verbeteringen door te voeren op financieel, organisatorisch en commercieel gebied. De projecten zijn complex en vragen om een efficiënte aanpak en goede communicatie. Je werkt voornamelijk vanuit Amsterdam en draagt bij aan de energietransitie door innovatieve oplossingen te implementeren.
Interesse? Neem contact op met Jasper Fokker, 06 - 48 81 88 09, j.fokker@eminentgroep.nl Functie eisen
Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om draagvlak te creëren
Afgeronde HBO of WO opleiding of vergelijkbaar werk- en denkniveau
Positieve en verbindende leiderschapsstijl
Ervaring als Bedrijfsleider is een pluspunt
Minimaal tien jaar relevante werkervaring, waarvan drie jaar in een operationele rol bij een aannemer of als projectmanager binnen Energie, Installatietechniek of Telecom
Bij voorkeur ervaring in de civiele bouwsector
Vermogen om projecten efficiënt te leiden en te verbeteren
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevend bedrijf in de infrastructuur, dat zich richt op het ontwerpen, realiseren en beheren van wegen, onder- en bovengrondse constructies voor verbindingen, de inrichting van de openbare ruimte, voorzieningen en installaties voor de mobiliteit-, industrie-, water- en energiemarkt. Het bedrijf is voortdurend aan het vernieuwen en is momenteel bezig met het installeren van betrouwbare en energiezuinige LED-verlichting in heel Nederland. Daarnaast worden verkeersregelinstallaties steeds vaker omgebouwd tot 'intelligente' installaties, die volautomatisch of vanuit een controlekamer kunnen worden bestuurd. Het bedrijf heeft ongeveer 140 medewerkers in dienst en biedt veel groeimogelijkheden, onder meer via hun eigen academie en via praktijkgerichte trainingen. De werksfeer wordt gekenmerkt door collegialiteit en samenwerking, waarbij medewerkers altijd voor elkaar klaar staan en samen de schouders eronder zetten.Arbeidsvoorwaarden
Goede werk-privébalans
Thuiswerkvergoeding
Ruime mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling
