FunctieomschrijvingAls Senior Verkeersadviseur speel je een cruciale rol in het ontwikkelen van verkeerskundige oplossingen voor complexe stedelijke projecten. Je levert een belangrijke bijdrage aan omgevingsplannen en Bopa's door het verstrekken van verkeerskundige richtlijnen en adviezen. Je bent verantwoordelijk voor het ontwerpen en adviseren over de herinrichting van wegen, parkeervoorzieningen, openbaar vervoer en fietsinfrastructuur. Samenwerking met andere verkeerskundigen, projectteamleden en externe stakeholders is essentieel in deze rol. Je coördineert teamactiviteiten en begeleidt junior adviseurs in hun ontwikkeling.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Kennis van adviesprocessen en projectmatig werken.
Ervaring met complexe gebiedsontwikkelingsvraagstukken.
Vaardigheid in het maken en beoordelen van verkeersontwerpen.
Bekendheid met software zoals Word, Excel, Viastat en Microstation.
Afgeronde hbo-opleiding in Verkeerskunde.
Ervaring met het begeleiden van vakcollega's.
Minimaal 5 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur binnen een gemeentelijke context.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het verbinden van talent met de diverse mogelijkheden binnen de overheid in de provincie Gelderland. Met een breed scala aan vacatures in verschillende vakgebieden, waaronder ruimtelijke ontwikkeling, onderwijs, en zorg, biedt de organisatie een platform voor zowel starters als ervaren professionals om hun carrière te ontwikkelen en bij te dragen aan een betere samenleving.
De waarden van onze opdrachtgever zijn gebaseerd op samenwerking, inclusiviteit en maatschappelijke impact. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een team dat zich dagelijks inzet voor de gemeenschap, met aandacht voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Medewerkers worden aangemoedigd om hun vaardigheden te benutten en zich verder te ontplooien, terwijl ze bijdragen aan belangrijke projecten die de leefomgeving en het welzijn van de inwoners van Gelderland verbeteren.Arbeidsvoorwaarden
Tijdelijk contract met uitzicht op een vaste aanstelling, voor 32 tot 36 uur per week.
Een individueel keuzebudget van 17,05% per jaar.
Een aantrekkelijk salaris binnen schaal 11.
Ruime opleidingsmogelijkheden, zowel fysiek als digitaal.
