FunctieomschrijvingAls ontwerpleider ben je de verbindende factor tussen visie en uitvoering van kunstwerken. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van slimme, integrale en uitvoerbare ontwerpen voor projecten zoals bruggen, gemalen en kademuren. Vanaf de eerste haalbaarheidsstudie tot aan de uitvoering zorg je voor de haalbaarheid en voortgang van het ontwerp. Je leidt een multidisciplinair team en werkt samen met partners om de kwaliteit te waarborgen. Je schakelt moeiteloos tussen opdrachtgevers, stakeholders, collega's en uitvoerende partijen. Afhankelijk van je ambitie kun je een centrale rol spelen in projectteams, bijvoorbeeld als technisch manager binnen een IPM-team, waarbij je verantwoordelijk bent voor planning, risico's en contractuele zaken. Met jouw expertise maak je van elk ontwerpproces een succes.
Interesse? Neem contact op met Jasper Fokker, 06 - 48 81 88 09, j.fokker@eminentgroep.nl Functie eisen
Afgeronde HBO+ of WO-opleiding in Civiele Techniek.
Uitstekende communicatieve vaardigheden voor het overtuigend presenteren van ontwerpvisies.
Grondige kennis van moderne ontwerptechnieken zoals BIM en actuele ontwerpprocessen zoals systems engineering.
Ondernemende, pragmatische en mensgerichte instelling.
Minimaal 7 jaar relevante ervaring bij adviesbureaus of aannemers.
Sterke analytische vaardigheden en creativiteit in het oplossen van complexe vraagstukken.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevend advies- en ingenieursbureau dat zich richt op het leveren van duurzame oplossingen binnen verschillende sectoren. Met een sterke focus op milieu, infrastructuur en waterbeheer, streeft het bedrijf ernaar om innovatieve en effectieve strategieën te ontwikkelen die bijdragen aan een betere leefomgeving. De waarden van onze opdrachtgever zijn gebaseerd op integriteit, samenwerking en duurzaamheid, wat hen in staat stelt om langdurige relaties op te bouwen met zowel klanten als medewerkers.
Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat gedreven wordt door passie en expertise. Medewerkers worden aangemoedigd om hun vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan projecten die een positieve impact hebben op de samenleving. De organisatie bevordert een cultuur van open communicatie en respect, waardoor iedereen zich gewaardeerd en betrokken voelt.Arbeidsvoorwaarden
Een stimulerende werkomgeving met ruimte voor innovatie.
Uitdagende projecten binnen een professioneel en hecht team.
Flexibele werktijden en een goede werk-privébalans.
Ondersteuning bij het behalen van professionele certificeringen.
Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei.
