Kostendeskundige vastgoedbeheer

Werkgever:
Eminent
Regio:
Rosmalen
 
Functieomschrijving
Als kostendeskundige in vastgoedbeheer ben je verantwoordelijk voor het opstellen van gedetailleerde kostenramingen voor diverse vastgoedprojecten. Je bewaakt de voortgang en kosten tijdens renovatie- en onderhoudsprojecten en adviseert projectteams en klanten over kosteneffectieve oplossingen. Je werkt nauw samen met projectleiders, aannemers en andere belanghebbenden om projecten binnen het budget te realiseren. Daarnaast stel je heldere rapportages op om kosten te analyseren en mogelijke risico's te signaleren.

Interesse? Neem contact op met Filip Martens, 06 - 18 25 71 31, f.martens@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Een hbo-diploma in Vastgoed, Bouwkunde of een vergelijkbare richting.

  • Goede communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.

  • Minimaal 3 jaar ervaring als kostendeskundige, bij voorkeur in vastgoedbeheer.

  • Uitstekende cijfermatige vaardigheden en het vermogen om complexe kostenanalyses duidelijk over te brengen.

  • Zelfstandig en proactief in het nemen van initiatief en verantwoordelijkheid.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een toonaangevende speler in de vastgoedsector, die zich richt op het creëren van leefomgevingen waar mensen zich thuis voelen. Met een sterke focus op duurzaamheid en klimaatadaptief bouwen, ontwikkelt en bouwt het bedrijf diverse woonprojecten, van nieuwbouwwoningen tot studentenhuisvesting en recreatiewoningen. De organisatie streeft naar betaalbare woonoplossingen en werkt samen met verschillende partners om een positieve impact op de samenleving te realiseren.

Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een team dat zich inzet voor een betere leefomgeving. Medewerkers worden aangemoedigd om hun ideeën en woonwensen in te brengen, wat bijdraagt aan een cultuur van samenwerking en innovatie. Met een breed scala aan functies en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling, biedt de organisatie een inspirerende werkomgeving waarin iedereen de kans krijgt om te groeien en bij te dragen aan betekenisvolle projecten.
Arbeidsvoorwaarden

  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels thuis te werken voor een goede werk-privébalans.

  • Een smartphone en laptop om overal efficiënt te kunnen werken.

  • Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeien via diverse trainingen.

  • Een elektrische leaseauto met laadpas voor duurzaam reizen.

  • 30 verlofdagen met de optie voor 13 extra dagen bij een 40-urige werkweek.

  • Bijdrage aan een aanvullende zorgverzekering.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden