FunctieomschrijvingAls Ontwerper Energietransitie speel je een cruciale rol in het realiseren van belangrijke projecten binnen de energietransitie. Je bent verantwoordelijk voor het ontwerpen en opstellen van bestekstekeningen op basis van schetsen, voorwaarden en uitgangspunten van de opdrachtgever. Je vertaalt de wensen van de opdrachtgever naar een technisch uitvoerbaar ontwerp en ondersteunt de werkvoorbereider en projectleider. Daarnaast stuur je de CAD-tekenaar aan voor de verdere uitwerking van het ontwerp. Je werkt aan civiel- en cultuurtechnische en multidisciplinaire projecten, waarbij je soms zelfstandig projecten oppakt en soms onder leiding van een ontwerpleider werkt. Je houdt je kennis en marktontwikkelingen bij en draagt bij aan het kennisniveau van de afdeling. Je ondersteunt collega's binnen het projectteam, bijvoorbeeld door hoeveelheden te berekenen voor ramingen of bestekken en ureninschattingen te maken voor offertes. Veiligheidsrisico's toets je aan de geldende voorschriften en vertaal je naar adviezen voor het V&G-plan ontwerpfase of de risico-inventarisatie.
Interesse? Neem contact op met Julius Luning, 06 - 41 60 77 70, j.luning@eminentgroep.nl Functie eisen
Afgeronde mbo-opleiding in civiele techniek of groen- en cultuurtechniek.
Kennis van ontwerprichtlijnen en GIS.
Minimaal 3 jaar ervaring in het vakgebied, waarvan 2 jaar in een vergelijkbare functie.
Secuur werken volgens afspraken, wet- en regelgeving.
Kennis van en ervaring met AutoCAD, Microstation, Civil3D, Revit en/of BIM.
Verantwoordelijkheidsgevoel en hoog kwaliteitsbewustzijn.
Gedrevenheid en communicatieve vaardigheden.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een innovatief ingenieursbureau dat zich richt op het creëren van een leefbaar, bereikbaar en duurzaam Nederland. Met een sterke focus op samenwerking met opdrachtgevers, partners en kennisinstituten, zet het bureau zijn technische expertise in om maatschappelijke vraagstukken aan te pakken. De organisatie streeft naar duurzaamheid en digitalisering, en speelt een actieve rol in de energietransitie en circulair bouwen. Door innovatieve oplossingen te ontwikkelen, werkt onze opdrachtgever aan een toekomstbestendig land.
Werken bij onze opdrachtgever betekent dat medewerkers de vrijheid en verantwoordelijkheid krijgen om eigenaarschap te nemen over hun projecten. Dit stimuleert een dynamische werkomgeving waarin samenwerking met diverse collega's centraal staat. De organisatie is trots op zijn erkenning als nummer één in duurzaam ondernemerschap en goed werkgeverschap, wat de sterke waarden en cultuur van het bedrijf onderstreept. Medewerkers worden aangemoedigd om bij te dragen aan de gezamenlijke missie om de wereld om hen heen te verbeteren.Arbeidsvoorwaarden
Bedrijfsfitness en leasefietsregeling.
Een laptop, simkaart en telefoon.
Flexibele werktijden.
Voldoening door werken aan projecten met maatschappelijke impact.
Een pensioenregeling met bijdrage van de werkgever.
Mobiliteitsvergoeding.
Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
28 verlofdagen per jaar (op basis van 40 uur per week), met mogelijkheid tot bijkopen van verlofdagen.
